イシグロファクトリー@ご縁つなぎの異端児

石黒直樹|愛知|3日で世界チャンピオンマネージャー になった男|爆速SNSコミュニケーション術| TeamSO:マネージャー|メタフーズ:開発マネージャー|

イシグロファクトリー@ご縁つなぎの異端児

石黒直樹|愛知|3日で世界チャンピオンマネージャー になった男|爆速SNSコミュニケーション術| TeamSO:マネージャー|メタフーズ:開発マネージャー|

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改めましての、はじめまして(#250)

どうも、ご縁つなぎの異端児イシグロファクトリーです。 自己紹介から随分時間が経っているので改めて、はじめましてします。 愛知県知多市在住の石黒直樹(いしぐろなおき)42歳です。 サントリーのウイスキー知多の蒸留所があるところです。 しかし、好きなのは日本酒ですけどね(笑) 趣味・特技は、ここ最近これといって状態です。 とにかく人と関わって価値観を高めあうことが好きなので、誰かとディスカッションするのが趣味かもですね(笑) 経歴としては ・工業高校の建築科卒 ・上場企業

    • SNSの落とし穴(#268)

      京都でも日常生活はすっかり慣れたものの、休日の過ごし方が引きこもりでいまいち京都に馴染めていないイシグロファクトリーです。 #京都の人誰か遊んで さて、今回の内容はSNSの落とし穴です。 特にSNSで収益化って部分ですね。 これって最近ではよくある話ですが、ぶっちゃけそう簡単ではないに決まっています。 しかし、SNSで収益化を目指す人が後をたたないもの現状でしょう。 そして、その中でもお金に困っている人ほど、そこを目指す傾向にあるのでは?とういのが僕なりの見解です。

      • コロコロ忍耐力(#267)

        ご縁繋ぎの異端児、イシグロファクトリーです。 今日のお話は、コロコロ忍耐力です。 #いきなり何それってタイトル コロコロ変わる人って忍耐力ない人多いよねって話です(笑) #ピンと来ない #略しかたの癖 これは今、支援している企業の社長との会話の中… 70代の社長は時折、辛口になるのです。 社「ファクトリーさんな…商売をうまくやっていく為には何が必要かわかりますか?」 ファ「ご縁ですかね」 社「もちろんそれも大事や…それ以外に大切なのはどれだけ辛抱出来るかや」 社

        • ありがとうの対義語(#266)

          こんにちは。 イシグロファクトリーです。 すかっり涼しくなってきましたね。 基本的に寒がりなので、京都の冬の寒さで周りに脅されているので、冬がやってくるのが恐怖でしかない日々を送っています(笑) さて、先日「ありがとう」の対義語は?と聞かれて、「当たり前」と即答したわたしくですが… この解答こそ、当たり前じゃないって気づいたので、記事にしようと考え綴っております。 ありがとう…漢字で書くと「有難う」です。 つまり、有ることが難しい…つまり、反対は、有ることが容易である

          やる気の木(#265)

          どうもイシグロファクトリーです。 10年ぶりにヘルニアが大噴火し、仕事を休むという大失態をしてしまいました。 仕事を休むなんて、10年前のヘルニア以来です。 とは言え、電話での打ち合わせ、パソコン作業等、結局は休んでいなのですが(笑) #土日もそんな感じ さてさて、そんな中、色々と進めることが出来た週末でした。 現在メインで支援をしている企業の共有データのひな形を作った訳ですが… この辺がないままで、色々な開発案件が今まで進んでいたことが恐ろしくて仕方ないです(笑)

          久しぶりの投稿(#264)

          すっかりご無沙汰状態のイシグロファクトリーです。 いや〜 実に7月初旬以来の投稿ですわ。 そのまま投稿していたらとっくに300記事超えていたのに… その間、僕はどうしていたかと言うと… 愛知から京都に引越しをして、メインで携わっていた企業の契約を更新せず、別の会社と新たに契約する運びとなりました。 京都以外にも選択肢はあったのですが、悩み抜いた末に京都でチャレンジすることにしました。 業種も会社経営をしていた時の食品業界です。 この2ヶ月、死にものぐるいで仕事して

          40億男の成功の法則(#263)

          「楽しい」のキッカケをつくる、ご縁つなぎの異端児イシグロファクトリーです。 先日、地元の大先輩、株式会社まるは、坂野社長にお会いしてきました。 多忙にも関わらず、わざわざ会う時間を割いてくれて感謝です。 後輩の為に、こうやって動いてくれるところが本当にすごい先輩だと感じます。 経営観を色々と伺いました。 ※地元の方言混じりで記載します。 ▶︎数字を見るのは5%、あとは人のことを見る 「売上◯◯円やる…そんなこと言っとるうちはまだまだだ」 強烈なひと言からの幕開けでした

          雑談茶会はじめました(#262)

          「楽しい」のキッカケをつくる、ご縁つなぎの異端児イシグロファクトリーです。 僕の大好きな、策家ないとうさんの面白そうな取り組みに乗っからせてもらいました。 如何にも、ないとうさんらしいネーミングです。 雑談目的の会なんて、なかなかレアですよね(笑) とは言え、フックなんてなんでもいいんです。 「あ、面白そう」って思わせることが大切な訳で… まずはやってみる。 というのが大切になってきます。 詳細は、ないとうさんのnote読んでください。 僕の1億倍説明上手な方なの

          退路を断たせるな(#261)

          どうも、「楽しい」のキッカケをつくる、ご縁をつなぐ異端児イシグロファクトリーです。 よく、行動する為に「自分を追い込む」なんて退路を断たせることで成果に繋げるなんてことを言うかたがいます。 それはそれで、ひとつのやり方なので決して否定しないですし、実際に退路が断たれたことで尻に火がついて行動出来ることもあるでしょう。 しかし、それを半強制的に「覚悟が足りない」なんて形で追い込むような持って行き方はどうなのかな?って思ってしまいます。 それを伝えた側が、どんなことがあっ

          安売りが招く負のスパイラル(#260)

          「楽しい」のキッカケをつくる、ご縁つなぎの異端児イシグロファクトリーです。 商品、サービスの価値を決めるこは非常に重要です。 「値決めは経営」と言われるくらいですからね。 そんな中【安売り】を付加価値としている商品、サービスの多く存在します。 段階を経て…などの一時的な戦略なら問題ないでしょうが… 常時、安売りをうたっていくのはおすすめしません。 価値が安売りだからです。 ブランディングは商品力と人間力です。 その中でも人間力の方のウエイトをあげていく必要があります

          安売りが招く負のスパイラル(#260)

          転職を視野に入れた方が良い会社の条件とは?(#259)

          こんにちは。 「楽しい」のキッカケをつくる人、ご縁つなぎの異端児イシグロファクトリーです。 さて、今回は転職を視野に入れた方が良い会社の条件とは?です。 これはあくまで私見なのと、1つにすぎないって話ですが… 簡潔に言えば「社員の悪口を言う社長が経営している会社」です。 こういった会社は、まず伸びません。 どこかで100%つまずきます。 なぜか? 理由いります?ってレベルですよね(笑) これ怖いのが、その社長って社員の悪口って気づいてないパターンが大半なんです。

          転職を視野に入れた方が良い会社の条件とは?(#259)

          要注意!こんな人になっていませんか?(#258)

          どうもキッカケをつくるご縁つなぎの異端児、イシグロファクトリーです。 さて今日は、こんな人要注意!って話です。 簡潔に言えば、他人に厳しくて自分に甘い人です。 これに限ります。 って普通じゃんって感じですよね。 結局は、シンプルなんです。 しかし、ここからが深いのが… 結局、1番やっかいなのは自分はやれているって思い込んでる人です。 特に「自分に厳しくて他人に甘い」ってことを、わざわざ匂わせることを言う人って特に要注意です(笑) 例えば、とある企業の経営者です。

          要注意!こんな人になっていませんか?(#258)

          そこを勘違いしたらおしまい(#257)

          キッカケをつくるご縁をつなぐ異端児、イシグロファクトリーです。 先日、この感覚めちゃくちゃ危ないなって思ったことがあって共有させて頂きます。 とある企業のNo.2の方が膨大なタスクに追われてキャパオーバーになっている状況で、他の部署にも影響が出てしまい、不平不満があがっている状況下… 当の本人は、目一杯に仕事をやっていることに酔いしれているなという発言が随所に垣間見えて… あぁ、完全に慢性的なキャパオーバーで病んでいるなと感じました。 「僕、マルチタスク得意だと思っ

          そこを勘違いしたらおしまい(#257)

          成功するにはコレが必要(#256)

          キッカケをつくるご縁つなぎの異端児、イシグロファクトリーです。 先日は、14年近い付き合いの先輩と食事に行き、久しぶりだったのでがっつり話し込むことになりました。 #めちゃくちゃ注文されて絶対おごりかと思ったら割り勘だった #次からはランチにしよう その中で、「理念」の大切さ、終始この話でしたが、とても深い時間になりました。 改めて理念とは何なのか?この機会に再確認してみましょう。 理念とは、企業や組織が存在する意義や目指す方向性を明確にするために重要な3つの言葉、ミ

          動かない営業(#255)

          こんにちは。 キッカケをつくる人、ご縁つなぎの異端児、イシグロファクトリーです。 さて、今回のテーマは「営業」です。 その中でも「動かない営業」 ん?動かないで営業なんて出来るの? 勝手に仕事が舞い込んでくるってこと? なんて印象を受ける方もいるかもしれませんが違います。 動くけど動かない… 正確に言えば、その場にいて、電話等しなくても案件を取ってくる… なんてイメージです。 僕の営業スタイルはとにかく独特で、再現が難しいと言われています。 でも、僕からする

          言われるうちが華(#254)

          すべてはキッカケからはじまる。 どうもご縁つなぎの異端児、戦略マネージャーのイシグロファクトリーです。 #情報量多め 沖縄でメンターをやっており全国を飛び回っている友人が「今、名古屋にいるんだけど明日の朝予定が空いちゃって、ぐろちゃん時間あるなら会えない?」なんてお誘いを受けて、オフではあるがいつも通りの時間に名古屋に向かって合流した。 同年でメンターとして活躍してあり、ある種目指すべき姿なので、いつもたくさん学ばせてもらう。 今回は必然的なタイミングで、遠慮なくメンタ