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やす丸
2020年10月12日 14:39
会社が在宅ワークメインへの切り替えになりました。それに伴い、通勤手当が廃止され、在宅手当が支給されることになりました。当然金額は減りましたが、その金額は妥当なのでしょうか?細かく細目を分けて家計簿をつけているわけではないのですが、主に光熱費については明細があるので細かく前年と比較して見ることができました。検証方法以下の計算式で妥当かどうか判定しました。在宅手当が5,000円ですので、