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パワハラ上司を訴えた話

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ふんぞり返ったパワハラ上司をコンプライアンス違反で訴えました。 ヤツを退職に追い込むまでに1年かかりました。 被害者が病んで会社を追われるなんて理不尽過ぎる。 自分を守る為に闘い…
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#仕事環境

気づいたらモラハラされてた⑤

後輩女からの「あんたの仕事くれ」攻撃を受け続け、それを

無視して異動までの2週間を何とか凌いだ。

その間も次長(元課長)と、部長の朝の挨拶しない攻撃は続け続いていたが、

異動が決まった身としては、とっとと段ボールに荷物を詰めて準備を進め

た。2週間が過ぎ、やっと席移動を許された日、朝から異動先の課長が

軽い足取りで現れ「パソコン運んであげるよ~」と電源を次々引っこ抜き、

液晶2画面とタ

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気づいたらモラハラされてた④

私が異動だと知った後輩は、私の仕事を取りにかかってきた。

実際の席の移動まで2週間あったのだが、

元課長の次長からは引き継ぎしなくていいと言われていたので

後輩に引き継ぐきは欠片も無かったのに、ヤル気マンマンの

ヤツ。

「ゴルゴさんの仕事、いついただけるんですか?」

私「さぁ…?(引継言われてねーし)」

大体何でお前が勝手に引き継がれる気でいるんだよ。

私宛のメールも勝手に自分宛に

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気づいたらモラハラされてた③

後輩女子が昇進推薦されただけでもショックだったのに、

彼女はその後 昇格してしまったのである。

課長も次長に昇進し、ウハウハする2人。

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1週間程したある朝、次長になったばかりの元課長に

呼び出された。

会議室で

「4月から他課に異動になったから」

え…。

「決定ですか?」

「決定です。」

「課員(後輩女子)には、いつ言うんで

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