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'96 普通の会社員です

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【本感想】「地頭力を鍛える」を読んで

こんにちは、細谷功さん著書の「地頭力を鍛える」を読んだので感想を記載します。 簡単に自己紹介です。都内の大手IT企業で勤務する社会人3年目のサラリーマンです。営業、R＆Dを経て、今年度よりSEとして従事しています。個人的には「本を読むべき」と思っていますが、読みっきりになってしまい身にならないことが多いので感想を書いてアウトプットしていこうと思います。 本の概要本書は「地頭力」（＝未知の領域で問題を解決していく能力）をキーワードに①仮説思考力、②フレームワーク思考力、③抽

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    • 【業者に負けるな】退去時支払いの注意点

      退去時に払う必要のない無駄金を払ってしまったくそったれです。こんにちは。二度と払わないためにこの度反省文を提出します。※2021/04/15追記 まえがきこの度2年弱住んだ1ルームの賃貸物件を退去しました。学生の時とは違い、計画的に荷造りや各所への手続きをしないといけないのでかなりバタバタとした引っ越しでしたがなんとか引っ越し完了することができました。 ひとつ反省があるとすれば"退去時に無駄金を払ってしまった"ことです。今回はその無駄金を今後払わないためにどうすれば回避で

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      • 「不労所得が欲しい。」の考え方①〜自由はいくらで買える？〜

        こんにちは、Genkiです。 久しぶりにnoteを開いたので、不労所得について思うことを備忘として記しておこうと思います。※本記事は考え方についてですので、具体的な手法についての記載はありません。 備忘に至った背景周りから「不労所得が欲しい」「副収入が欲しい」と耳にすることが多くなった。というのがまず背景にあります。もちろん新型コロナウイルスの影響もあって、おうち時間が増えたことが要因の一つとして挙げられるのですが、同業（IT）の友人が多く、あまり新型コロナウイルスによる

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        • 【就活を終えて】葛藤からインドへ

          こんにちは、Genkiです。 今回は就職活動後の葛藤からインドでの海外インターンシップ「SHIP」に参加した当時の話です。もう2年前になりますが、、そこでの経験や思いを当時の思いのまま体験記として書き下ろしました！ 「舟」を意味するSHIP。それぞれの文字が、「SHIP」に参加するにあたり意識すべき行動規範を指しています。 SHIRU ~世界を、自分を、「知る」機会~ HARD ~ビジネスのリアルな厳しさ~ INFLUENCE ~世界に「影響」を与える体験~ POTENC

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          【大手内定】凡人のための就活術#06 受かる面接

          面接は、準備次第で十分対応できます。今回はどんな準備をして数々の面接を突破してきたのか綴ろうと思います。最初の面接なんて誰でもボロボロです。その反省を次に活かして慣れていくことが重要です。 1.面接の位置付け選考において、ほぼどこの企業でも実施されているのが面接です。つまり面接対策は必須でしなければなりません。企業によっては7次面接まであると聞いたことがありますが、本質はあなたの「人間性」や「対応能力」を見るものです。面接にはあらゆる要素がつまっているため企業は面接を重視し

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          【大手内定】凡人のための就活術#05 グループディスカッション攻略

          今回はグループディスカッションについて書いていきたいと思います！コロナの影響で対面での選考がなくなっている企業も多いかと思いますが、対面でのグループディスカッション経験をもとに綴ります！ 1.グループディスカッションの目的グループディスカッションの選考では何を見られているのか。何のために選考に取り込まれているのかをまず話していきます。 グループディスカッションは仕事のシミュレーションです。あなたがどんな風に仕事を進めるのかどんな風に他者とコミュニケーションを取るのかを見ら

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          【大手内定】凡人のための就活術#04　業界研究　メーカー、IT

          今回は、私が当時内定を頂いた業界について話を綴っていきます。業界を超えて内定をいただけたわけですが、ギリギリまで、メーカーに進むべきかIT業界に進むべきか自分でも分からずにいました。私の個人的な意見ですので、ご参考までにどぞ！ 1.業界研究私の業界研究がどんな感じだったか、つらつらと書かせていただきます。#01の自己紹介でも少し触れておりますが、私は機械系の学部卒です。最初はセオリー通り、機械メーカー(車、カメラ、工作機械、ロボット、センサなど)をメインにいい企業はないか探

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          【大手内定】凡人のための就活術#03 当時のES公開

          前回までは、自己分析のやり方やエントリーシート（以下、ES）の素材作りをご紹介しました。 今回では、実際に私のESを見ながらポイント書くべきポイントをお伝えしていきます。このESは何度も何度も更新を重ね作成したものですので、型の参考になればと思います。 1.エントリーシート（ES）の位置付けESとは、ほとんどの採用現場で利用されている選考書類です。人事部採用担当は少ない人数で大量の応募者のESを読むことになります。 つまり、読み手のことを考えると簡潔に分かりやすく書くことが

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          【大手内定】凡人のための就活術#03 当時のES公開

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          【大手内定】凡人のための就活術#02　社会人に求められる12の能力とは

          こんにちは、Genkiです。 　前回Vol.01では、私が実際に自己分析を作成する際に活用していたライフラインチャートの紹介をさせていただきました。 　今回Vol.02では作成したライフラインチャートなどを基にエントリーシート（以下、ES）に使えるように言葉を整理しブラッシュアップしていきます。 1.強み弱みESでは、自身がどんな人間なのか。どんなことが得意なのかを簡潔に伝えなければなりません。しかも、その長所が志望企業にマッチしていることが求められます。 ここで調べる

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          【大手内定】凡人のための就活術#02　社会人に求められる12の能力とは

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          【大手内定】凡人のための就活術#01 　　ライフラインチャート無料公開

          ゴールデンウィーク絶賛自粛中なので2年前の就活を振り返っていこうと思います。このnoteは私の当時の就職活動をもとに作成しています。ノンフィクションです。実際に活用していたライフラインチャートの型も載せていますのでご参考までにどうぞ。Vol.1では、自己分析に関する話をつらつらと書いてまいります。 1.自己紹介まずは、就活を振り返る前に簡単に自己紹介をします。私は現在、第一志望だった都内のIT企業で営業をしている2年目社会人です。（19卒） 当時は今よりずっと売り手市場で平

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          【大手内定】凡人のための就活術#01 　　ライフラインチャート無料公開

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