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キャリアを変えた僕の10の習慣(外資転職•年収アップ•資産形成)
自分のポテンシャルを最大化し、人生の幸福度も高めてくれるのは習慣化
最近はNISAが国内メディアでホットトピックですが、習慣化はインデックス積立投資と同じで複利が効きます
以前、僕の人生を変えてきた習慣10選「10 Daily Habits」を紹介しました
ここでは、僕のキャリアを変えてきた習慣10選「10 Daily Habits」を紹介していきます!
これまでの自身の成功体験を踏まえて、リアルに実践している、キャリアアップのために習慣になります
また、本記事はキャリアアップのための習慣ですが、外資転職、マネージャー(管理職)昇格、年収1000万以上の早期達成は、仕事における自己実現や資産形成をする上でも大きな役割を果たしてくれました
そのため、本記事はキャリアアップだけでなく、外資転職や資産形成における一つの成功方法になるかもしれません
キャリアアップと資産形成の両方において、自己実現の一助になれば幸いです
プロフィール
年齢: 30代
家族構成: 子あり夫婦(未就学児)
本業: 夫婦共に外資系企業勤務
キャリア: 夫婦ともに海外留学、転職経験あり
学歴:
筆者: 国公立大大学院修了
妻: 国公立大卒
株式運用額: 1億以上
・本記事はアフィリエイト広告を利用しています
・Amazonのアソシエイトとして、適格販売により収入を得ています
理想の習慣と習慣化の方法
まず、僕の考える理想の習慣および習慣化について背景を整理したいと思います
1. 習慣化する項目の特定
キャリアは早いと10代から始まっており、通常50年以上にわたるので、多角的かつ長期的な観点からキャリアを考えています
ここで紹介するのは、超長期のキャリアという視点での僕の習慣です
具体的には、「英会話、就活、転職、キャリアアップ」という幅広い要素を踏まえて、優先度の高い習慣を10個挙げています
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2. 習慣化する方法
どうやって習慣化するかについては、僕が実践している方法が、下記のAtomic Habitsに分かりやすく言語化されていました
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良い習慣を作るための4つの法則
・Make it obvious: 目に見えるようにすること
・Make it attractive: 魅力的にすること
・Make it easy: 簡単にすること
・Make it satisfying: 満足できるものにすること
3. 習慣化項目の目標設定と評価
習慣となっていても、毎年目標設定をし、都度進捗を評価するのがモチベアップや成長スピードアップに効果的と考えています
例えば、僕の場合は業務時間外・プライベートの目標が主ですが、下記のように目標設定と評価を毎年行って、進めています!
ここからは、上記背景を踏まえて、「キャリアを変えた僕の習慣10選」にご興味のある方のみ、ご覧ください!
*尚、Premium Article Bundleの方が割安になります
本記事の留意事項
随時マイナーアップデート(加筆・改善など)をする予定ですので、購入後も改訂版をお楽しみいただけます
本記事はあくまで、僕が行なっている習慣を紹介する記事であり、推奨•保証するものではありません。
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