障害者雇用の規定の雇用人数を満たしてない企業が、手帳欲しさに適当な仕事や障害者雇用者を考えもしない適当な業務をさせて放ったらかしはやめて貰いたい。こんな企業や職場が嫌になり、辞めて行く障害者雇用者に責任転換するのは不快！