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経営者の視点を知ろう!

皆さんは、自分の所属する法人の経営者(院長・理事長)について、下記質問に答えられますか?

将来の夢はなにか?
クリニックで何を成し遂げたいのか?
何に悩んでいるか?

上記のような質問は、僕は、出会う経営者全員と言ってもいいくらい聞きます。

上記の質問を、スッと答えられる方は、絶対昇進します。w

経営者の悩みを解決してくれる人材こそが、組織で評価されるため、キャリアップの最重要項目ではないかと考えています。

今回は、経営者の頭の中を知ることの重要性について、考えていきましょう。


経営者の視点の身に付け方

結論、下記の方法が良いと考えています。

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