西村由美

元JAL客室乗務員、国家資格キャリアコンサルタント、人材育成研修講師。2009年よりエアラインスクール、キャリアージュを運営。現在、株式会社美キャリア取締役

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元JAL客室乗務員、国家資格キャリアコンサルタント、人材育成研修講師。2009年よりエアラインスクール、キャリアージュを運営。現在、株式会社美キャリア取締役

  • 客室乗務員CA・グランドスタッフGS内定するために

    内定するためには、いったい何をアウトプットする必要があるのか？書いております！

  • 講座の情報

    現在募集している講座内容です！

  • メディア関連

  • キャリアージュ　客室乗務員内定者の声

    キャリアージュで内定した生徒さんの声です

2013年に書いた寄稿記事と2016年に書いたANAとJALに関する論文　

こんにちは キャリアージュを主催しております西村由美です。 →この記事から読んで下さった方へ。 私の自己紹介はこちらを読んで下さい ※現在、高槻市の市議会議員しても活動しております→詳しくはこちら ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ パソコンの資料を整理しておりましたら、2016年に私が経営実践学会にて発表した論文、インターナルマーケティングによる顧客ロイヤリティ獲得の一考察を発見しました！ 生徒さんなどに実際に聞いて考察した内容です。 ７年前の記事のため、今も全く

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    • 「ハッピーキャリアセミナー」を開催します　in 高槻

      あけましておめでとうございます！ 研修講師・キャリアコンサルタントの西村由美です。 本年も宜しくお願い申し上げます。 →この記事から読んで下さった方へ。 私の自己紹介はこちらを読んで下さい ※現在、高槻市の市議会議員しても活動しております→詳しくはこちら ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊： ☆☆2023年2月3日　ハッピーキャリアセミナー開催のお知らせ☆☆ 人生１００年時代、多様な働き方が認められている今、一度立ち止まって「自分らしい働き方」を考え

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      • 今年も1年間、ありがとうございました。

        こんにちは、 エアラインスクール、キャリアージュを主催しております西村由美です。 私の自己紹介はこちらを読んで下さい 現在、高槻市の市議会議員もしております→詳しくはこちら 2023年も間もなく終わりますね！ コロナが今年の5月に5類に移行され それに伴い、これまで凍結されていた 客室乗務員の採用募集が続きました。 今年はこれまで出会ったキャリアージュの生徒さんより、内定しましたー！との報告が続々とあり すごく嬉しい1年でした。 一人一人の内定エピソードは ドラマに

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        • 客室乗務員の採用試験　面接の順番は何番がいいのか？

          こんにちは エアラインスクール、キャリアージュを主催しております西村由美です。 私の自己紹介はこちらを読んで下さい 現在、高槻市の市議会議員もしております→詳しくはこちら 本日の写真は、冒険家の堀江健一さんと。 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ よく、 「面接時間帯は何時がいいでしょうか？何番あたりが有利なのでしょうか？」 と聞かれます。 基本的に合格する方は何時だろうが何番だろうが合格するので、厳密にはあまり気にしなくていいというのが私の答えですが、面接心

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        • 客室乗務員CA・グランドスタッフGS内定するために
          9本
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        記事

          JAL内定者さんから考える「諦める」とは何か？

          こんにちは エアラインスクール、キャリアージュを主催しております西村由美です。 私の自己紹介はこちらを読んで下さい 現在、高槻市の市議会議員もしております→詳しくはこちら ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 長年頑張ってきた生徒さんがJALに内定をしました。 本当におめでとうございます！！！ 生徒さんからメールを頂き、許可を得まして掲載しております。 ＜既卒受験で内定＞ 西村先生に一番最初にお会いしたのは12年前、、 やっと、先生に内定をいただきました！とご報

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          JAL内定者さんから考える「諦める」とは何か？

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          JAL内定した生徒さんの声

          こんにちは エアラインスクール、キャリアージュを主催しております西村由美です。 私の自己紹介はこちらを読んで下さい 現在、高槻市の市議会議員もしております→詳しくはこちら ****************************************** 忘れもしない４月の統一選挙選挙直前。 これまでの生徒さんから「JAL内定しました」と報告を受ける度に、みんな頑張っている！私も頑張ろうと、ひそかに生徒さんたちから勇気をもらっていました。 その中で、久しぶりに連絡

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          JAL既卒採用が求めているもの

          こんにちは エアラインスクール、キャリアージュを主催しております西村由美です。 私の自己紹介はこちらを読んで下さい 現在、高槻市の市議会議員もしております→詳しくはこちら ****************************************** 昨年度に引き続きJALの既卒採用がでました→詳しくはこちら なぜ立て続けに「既卒」募集がでるのか？ そして人事は一体何を意図として既卒募集をしているの？ 今回は、人事の視点でお伝えしていきます。 皆さん、これま

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          エッセイ　JAL客室乗務員時代のこと

          こんにちは キャリアコンサルタントの西村由美です。 2022年度、日本勤労青少年団体協議会　「若者を考えるつどい」エッセイコンクール、大人の部門で佳作を受賞致しました！ 「若者へのエール」がテーマのエッセイでしたので昔、働いておりました日本航空客室乗務員時代に学んだことを書いております。 団体様より、全文掲載の許可を頂きましたのでもしよかったら読んで頂ければ幸いです！ タイトル　「8 月 6 日の広島フライトが教えてくれたこと」 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊

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          大切なお知らせ

          こんにちは ご無沙汰しております。 皆様からたくさん質問を受けまして、正式にnoteにて発表しようと思いました。 エアラインスクール、キャリアージュに過去通って下さった皆様、 現在、通って下さる皆様、 このブログを時々読んで下さる皆様 この度、２０２３年４月に私、人生初めての挑戦を致します。 ぜひこちらのホームページを見て頂ければ嬉しいです！ →こちら ブラインドコミュニケーション研修事業等、仕事も一生懸命に頑張っております。 →こちら

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          ANAとJALの違い①

          こんにちは エアラインスクールキャリアージュを運営するキャリアコンサルタントの西村由美です。 日本航空の客室乗務員を経て、これまで、講演・プレゼン・研修と２６歳で独立してから１４年間「伝える」「考える」「表現する」「書く」仕事を生業としております。 →仕事内容①ブラインドコミュニケーション研修はこちら →仕事内容②その他の仕事はこちら →私の自己紹介はこちら ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 「ANAとJALの違いは何ですか？」 という質問、ベスト３に入るとっても

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          倍率が高い選考にて、「ありきたりな話」で印象に残らず悩んでいる方へ

          こんにちは キャリアージュを運営するキャリアコンサルタントの西村由美です。 これまで、講演・プレゼン・研修と２６歳で独立してから１４年間 「伝える」「考える」「表現する」「書く」仕事を生業としております。 →仕事内容①ブラインドコミュニケーション研修はこちら →仕事内容②その他の仕事はこちら →私の自己紹介はこちら ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ エアライン業界だけでなく、倍率が高い企業を受ける際にいくつか「ここ大切！」ポイントがあります。 中でも何が一番大切か

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          倍率が高い選考にて、「ありきたりな話」で印象に残らず悩んでいる方へ

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          キャリアを考える　レアな客室乗務員とスペシャルな客室乗務員の違いについて

          こんにちは キャリアージュを運営するキャリアコンサルタントの西村由美です。 これまで、講演・プレゼン・研修と２６歳で独立してから「伝える」「考える」「表現する」「書く」仕事を生業としております。 →仕事内容①ブラインドコミュニケーション研修はこちら →仕事内容②その他の仕事はこちら →私の自己紹介はこちら ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 「レアな人」と「スペシャルな人」との違いについて書いていきます。 エアライン業界を含めて人気のある業界を志望する際に大切なこ

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          出世する客室乗務員（CA）と出世しないCAの違い

          こんにちは キャリアージュを運営するキャリアコンサルタントの西村由美です。 これまで、講演・プレゼン・研修と２６歳で独立してから 「伝える」仕事を生業としております。 →仕事内容①ブラインドコミュニケーション研修はこちら →仕事内容②キャリアコンサルタントの仕事はこちら →私の自己紹介はこちら ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 今日は、出世する客室乗務員と（以下すべてCA）と出世しないCAの違いについて書いていきたいと思います。 エアラインの面接も同じなので、いや

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          JAL２次試験　面接対策講座

          2009年からプログラムを提供しております、JAL客室乗務員合格対策会 JAL客室乗務員内定に向け一緒に伴走を致します。 JALの２次試験は、人間性を非常に重視します。 では人間性とはいったい何で分かるものなのでしょうか？ いろんな視点で人間性とは何か？語ることができますが、１つ大きくとりあげるとしますとＥＳの設問から分かるように、JALは非常に多様性を重視している会社です。 多様性を重視する企業においての人間性とは何か？ それは、 自分の経験に基づいた自分の思

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          面接官に刺さる伝え方③客室乗務員　グランドスタッフ　エアライン業界

          こんにちは　 キャリアージュを運営するキャリアコンサルタントの西村由美です。 これまで、講演・プレゼン・研修と２６歳で独立してから 「伝える」仕事を生業としております。 →仕事内容はこちら →私の自己紹介はこちら ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ これまでの記事　 刺さる伝え方① 刺さる伝え方② ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 面接で思いを「伝える」と言いますが、そもそもこの「伝える」ゴール 面接において何を意味しているのでしょうか？ 面接官を説得することな

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          面接官に刺さる伝え方③客室乗務員　グランドスタッフ　エアライン業界

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          面接官に刺さる伝え方②　エアライン業界　客室乗務員・グランドスタッフ

          こんにちは　 キャリアージュを運営するキャリアコンサルタントの西村由美です。 これまで、講演・プレゼン・研修と２６歳で独立してから 「伝える」仕事を生業としております。 →仕事内容はこちら →私の自己紹介はこちら ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 前回書いた①の続きを書いていきます。 JALの採用が再開し、既卒受験が行われていますね！ 今後の試験に向けてぜひ、面接における注意点、参考にして頂ければという思いで記事を書いていきたいと思います。 ②面接官に刺さる伝え

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          面接官に刺さる伝え方②　エアライン業界　客室乗務員・グランドスタッフ

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