キャリア教育は特定の年齢の人がするものではなく、幾つになっても「初めて」のことを「自分で出来る」ように学びを重ねていくことです。社会で働くとにてっとも「初めて」のことは沢山おきま…
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#人材育成はCampanula
テレワーク導入の準備
外出規制が続く中、仕事の仕方も様変わり。
これまでテレワークとは無縁の業種業態でも、テレワークを検討しなければならない事態に…
既にテレワークを導入されている企業もあると思いますが、テレワーク導入前に経営者は考えておくことが沢山あります。
その中でも人に関して、事前に考えることが３つ
・任せる仕事の内容
・仕事の進捗管理と成果の指針
・社員のメンタルケア
人と会わなくなると、心の不安感