やり方で大きく変わる「ツイッター採用」について

こんにちは、@satoshi_gfa18です。
本日は「ツイッター採用」について書いていきます。

私は過去1年半ほどの間に、ツイッターを用いて採用活動を行ってきました。

社員として実際に入ってくださった方から、インターンや業務委託として参画してくれた方まで、10人を越える方とツイッターで出会い、お仕事をご一緒させていただいています。

本日は過去行ってきたツイッター採用の振り返りとともに、候補者（応募側）、依頼者（求人側）双方がどういった形で取り組むとうまくいくのか、を書いていきます。

採用活動でお困りの方、転職や副業を考える方にお読みいただきたい内容です。

早速見ていきましょう。