用語集:　「（心理学の）ビックファイブ」　＜ー　採用担当者向けの内容かも？

今回は「（心理学の）ビックファイブ」について見て行きましょう。

一言では：　人の性格を見極める分類です。

心理学のビッグファイブは、人間の性格を5つの特性に分類する理論です。

• 外向性：社交的、好奇心旺盛、活発

• 開放性：知的好奇心旺盛、芸術的、多様性を受け入れる

• 誠実性：責任感、勤勉、信頼できる

• 協調性：思いやり、同情心、協力的

• 神経症傾向：不安、ストレスを感じやすい

この5つの特性は、それぞれ独立した特性ではなく、相互に関連しています。例えば、外向性が高い人は、開放性も高い傾向があります。

ビッグファイブは、心理学で最も広く研究されている性格理論のひとつです。さまざまな文化や言語で適用が可能で、信頼性の高い測定方法が開発されています。

ビッグファイブは、個人の性格を理解したり、職業適性や人間関係を予測したりするために使用できます。また、自己啓発や自己成長にも役立ちます。

具体的な例を挙げると、外向性が高い人は、営業や接客など、人と接する仕事に向いていると考えられます。また、協調性が高い人は、チームワークが必要な仕事に向いていると考えられます。

ビッグファイブは、自分自身や他人の性格を理解する上で役立つツールです。