大企業人事の綾さん。

大手企業で採用担当をしています！ 少しでも皆さまのサポートができれば嬉しいです！ ほと…

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大手企業で採用担当をしています！ 少しでも皆さまのサポートができれば嬉しいです！ ほとんど再生数無いですが、YouTubeもやってます！ https://www.youtube.com/channel/UCUQ_QSWXQfx_KE3Q9mho7fA/videos

社会人は実は楽しいって話_#初めての出張編

就活中の人も 就活が終った人もさ 皆さま働くの嫌でしょー(笑) だって大学時代楽しいもんね 私も最後の春休みとかは 人生の終わりだと思って過ごしてた 普段は見返したりもしないのに どこに行っても 無駄に写真とか撮ってさ 何かかけがえのないものを 必死に残そうとしてた あ“ぁ社会人になるの嫌だなって 入社式の前の日には 内定もらって喜んだ日のこととか 全部忘れちゃってた(笑) でもね ちゃんと社会人も楽しいから大丈夫だよ 皆さまが社会人に対して 良いイメ

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    • 就活終わって学生最後の一年にしてほしいこと

      あけまして おめでとうございます もう就活を終えた君も これから就活を頑張る君も これを見ていただいてる ほとんどの学生さんはさ 今年が最後の学生生活ですよね 勉強に部活、バイトとか色々頑張って 週末には朝まで友達の家で遊んで 朝日を横目に始発で帰る 時に夢中な恋も知ってさ 本当に色々あったと思います まだ就活中の人がほとんどだと思うから ちょっと気が早いかもしれないけど きっと内定して就活が終わったら あぁー入社式まで何しようかな このままこれまで通り

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      • 面接前に緊張して不安な君へ

        面接前で緊張してますか？ それは自分だけだって思ってますか？ そんなことないない 大丈夫ですよ みんな緊張してるから それが普通なんです これまで何人も面接してきた 私が言うから間違いないね だってこれまで頑張ってきたんだもん そら緊張するよ でもね 面接が始まったら意外と集中して 普通にしゃべれます ほら、高校とか大学の 受験当日もそうだったでしょ あれと同じ現象が起きますから だから安心してください あと一応ね 瞬時に誰でも強制的に 緊張をほぐ

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        • 就活の一次締切と二次締切どっちが良いの？

          インターンシップの時は 本当にたまにしかないけど 本エントリーでは エントリーシートの締切を 一次締切と二次締切に分けて 設定している企業があるよね 特に採用人数の多い 大企業でよくあるパターン 就活生はだいたい忙しいので ついつい二次締切の 存在を知ってしまうと 「まぁ二次までに間に合えば良いか」 みたいな感じでさ ちょっと甘えたくなっちゃう でもね 一次締切の方が圧倒的に有利なので 志望度の高い企業であれば 一次締切で出しましょうね 今回は一次と二

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          インターンとかグループワークで周りと比較して不安な君へ

          就活してたらさ インターンとかグループワークで すっごい優秀な人たちと出会いますよね 何か先輩社員よりも 流暢に喋ってる気がするし 別に嫌な奴でもないからさ あぁ“勝てないなーって 勝手に比較して落ち込んじゃう その気持ち分かりますよ 私も就活生の頃はそんな感じでした 何かみんなワンピースに出てくる 最悪の世代の大型ルーキーみたいで 私は海軍の雑魚といい勝負をしている モブキャラかよって 主人公は向こう側かよって グループワーク中に 帰りたくなったことも

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          面接とエントリーシートの内容は違って大丈夫だよ

          面接でさ 既に提出したエントリーシートと 違うことを話しても大丈夫かな そう思ったことは無いですか？ 毎日、時計の針を追い越すかのような そんな目まぐるしい日々を送っているから 伝えたいことも変わってきますよね でも、大丈夫ですよ！ これについて メリットとデメリットがありますが 上手にお話しを切り出すことができれば メリットの方が 多いんじゃないかなって思います 今日はこのお話しの切り出し方と メリットとデメリットについて お話ししますね 話しの切り出

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          面接とエントリーシートの内容は違って大丈夫だよ

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          就活の足切り(フィルター)条件とその対策

          さて、就活生の皆さま 知っておいてほしいことがあります 企業によっては一度に 数千、数万のエントリーがあるので 全員を評価することが難しく 足切り条件(フィルター)を設定しています この足切りって言葉が 好きではないのだけど 皆さまをミスリードしないように あえてそのままの言葉を使いますね 足切り条件に引っかかっちゃうと エントリーシートを出しても そのエントリーシートを 読んでもらえないかもしれない せっかく色々な想いで時間をかけて 準備していただいたのに

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          就活の足切り(フィルター)条件とその対策

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          【国語のテストみたいに】エントリーシート(ES)の通る書き方

          さて、初めて言いますが 今回の内容は大事な内容なので 是非、最後まで見てみてください エントリーシートの 書き方のコツって たくさん情報が溢れてるけど エントリーシートを書き出す前の 『下調べ』についての 情報は無いですよね ぱっと見これ地味だからかな(笑) でもね 実はこの下調べが 一番大切だと思ってます だって、企業側はエントリーシートを チェックする際の評価基準を設けていて その評価基準に沿って 合否を出しているから 皆さまはその評価基準を予想して

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          【国語のテストみたいに】エントリーシート(ES)の通る書き方

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          就活の面接中に間違いを訂正する方法

          面接の途中でさ 明らかにこれ間違えたな って後悔したことはないですか？ 私はよくありました 準備していたエピソードを話したくて 質問とちょっと関係の無い エピソードを話しちゃったり 本当はもっと話せたのに 気の利いた一言や二言が出なかったり それなのに面接官は時計の針に合わせて 直ぐに次の質問に行っちゃう こっちは面接中でもそんな直ぐに 切り替えられないよね(笑) 引きずっちゃう でもこれについて 起死回生の一手を打つ方法があります 実はこれはね 私が

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          やりたいことや志願動機が分からない就活生へ

          暑かったので、トップのアイコンのように 髪をばっさり切りました あと、京都をぶらぶらしてきました 行き先も分からないまま でも、お祭りとかしてて 案外楽しかった 人生だって進みだしてみれば 途中で心が動くシーンに たくさん出会って いつか何かに夢中になる日もきます さて、これを見ていただいている皆さま まだやりたいことって分かんないよね だってこれまでさ 勉強に部活にバイト それに恋とかさ 色々なことに夢中だった それなのに急にスーツを着て ほら、すぐ

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          会社説明会からの特別選考や質問のコツについて

          もちろんね 企業説明会の本文はその業界とか 企業さんのことをしっかりと理解すること 企業側もそこを一番大事にしているのは 変わらないのですが せっかく接点を持てた学生さんを そのままにしておくのが 企業としては怖いの だって、説明会って1回参加したら 何度も同じ企業には行かないでしょ そしたらそのまま 忘れられちゃうかもしれない 一期一会にしたくないんです (メンヘラか笑) だからね 企業は皆さまを繋ぎとめるために 特別イベントに招待したり そのまま特別選

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          【理系女子】リケジョの就活はとても有利！

          理系女子の皆さま 結婚とか出産もあるし 就活は不利になっちゃうのかなーって 思ってないですか？ しかも、クラスに男性ばかりだから この悩みを共有できない・・ 誰か教えてくれよって感じですよね(笑) 文系就職しちゃいましたが 私も理系出身なので その気持ち分かりますよ でもね、朗報です！ 理系女子はかなり就活で有利なのです★ 今日はその理由についてと どうすれば実際、就活を有利に 進められるのかについてお話ししますね 理系女子が就活で有利な理由これは企業の

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          就活の性格検査のコツ、嘘ってついて良いの？

          あまり演じちゃうと誰も得しないので 「性格検査」についてどうお話しすべきか そもそもお話しすべきなのか 少し迷いました でも、ちょっと考えの偏った情報や 勘違いしちゃいそうな情報が その辺にこぼれているので できれば皆さまが 企業でどのように性格検査が使われているのか それを簡単に理解した上で どう答えるべきか考えて欲しいなって そんな想いで今回記事にまとめました 私も他社様の事例までは 完璧には分かってないけど 性格検査も作っているリクルートさんから

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          就職人気企業ランキングは意味無いよ

          今日は少し裏話をお話しする！(唐突) 就活をしていると 就活生に人気のある企業はどこなんだろう って調べたこと無いですか？ 自分の受けている企業が 人気のある企業なのかなーとか どこを受けて良いか分からないので とりあえず人気のある企業でも受けようかな？ みたいな でも、この『就活生人気企業ランキング』 半分本当だけど、半分嘘のランキングです というのもね 私は普段、採用担当をしており よく大手のナビサイトさんから ランキング改善のご提案をいただくのですが

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          就活で学歴フィルターって本当にあるの？

          就活をしていたら 『学歴フィルター』って言葉を 聞いたことがあると思う 色々な就活サイトや就活系YouTuberが これについて勝手なことを言ってますよね エントリーシートで足切りがあるから 受からないとか ここの企業は学歴フィルターがあるから やめておいた方が良いとか 何、勝手に就活生の可能性を殺してるんだって 根拠はあるのかよって ちょっと怒ってます(笑) 何が本当か分からないので 皆さまも混乱されていますよね？ だからね 将来を真剣に考えている皆さま

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          インターンシップに行くメリットって？特別ルートはあるの？

          インターンシップに参加したら 本採用で有利になるって聞いたけど それって本当なの？ そう考える学生さんは多いと思います これ不公平ですよね・・ 勝手に企業側が就活を分かりにくくして 今日は少しでも皆さまが状況を理解した上で 一歩踏み出せるように インターンシップと本採用の 関係について徹底的にお話ししますね！ インターン経由の採用についてまず、大企業の多くは採用人数の30%～50%を インターンシップ経由で採用しています これは〇〇ナビさんの営業の方に 他社状

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          インターンシップに行くメリットって？特別ルートはあるの？

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