【外国人雇用】こんなことに気をつけよう脱退一時金
おはようございます。国際業務専門の行政書士 大西祐子です。
外国人従業員が退職して国に帰る場合、
脱退一時金という制度があります。
今までかけていた厚生年金保険の
保険料が一部戻ってくる制度です。
将来の年金との関係
脱退一時金を受け取った場合、
その期間については
年金に加入した期間ではなくなります。
技能実習で５年+特定技能で５年
合計10年になれば、将来年金をもらう権利が発生します。
しかし、脱退一時金をもらってしまうと、
年金の権利はなくなります。
外国人従業員が帰国する場合は、
どうしたいか説明をして
確認する必要があるでしょう。
請求しなければもらえません
脱退一時金は、国を出たからといって
かってに振り込まれてくるようなものではありません。
ほしければ、自分で請求する必要があります。
しかも、2年以内に請求しなければなりません。
外国人従業員ご本人様は帰国されていますので、
会社の方が手伝ってあげましょう。
申請方法が分からない、などのご不明な点等がありましたら、
お気軽にお問い合わせくださいませ。
最後までお読みいただきありがとうございます。
今日も良い一日をお過ごしください！
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