エフェクチュエーションとかOpenAI o3-mini, o3-mini-highとか

ChatGPTに"Think"ボタンが付いたのでどうなるか

エフェクチュエーションをIT企業の社内に広めるための宣伝文句を書いて

で比較してみた

のですが、1日で"Think"ボタンが消えるという。

そして昨日、o3-mini, o3-mini-highが出たので同じ課題を

• OpenAI o3-mini

以下は、IT企業の社内でエフェクチュエーションの考え方を広めるための宣伝文句の例です。社内コミュ
ニケーションやポスター、イントラネットのキャッチコピーなどにご利用いただけます。

- **「不確実性をチャンスに変える―エフェクチュエーションで、未来を自分たちで切り拓こう！」**  
  経営や開発の現場で、未知の課題に直面した時も、柔軟な発想と実践で乗り越える力をアピール。

- **「計画だけじゃない、実践から生まれるイノベーション。エフェクチュエーションで次世代のITを
  創造しよう！」**  
  企画段階から実践を重視するエフェクチュエーションの精神を、イノベーションの源泉として強調。

- **「可能性は無限大！エフェクチュエーションで、あなたのアイデアが世界を変える。」**  
  社員一人ひとりの創造力を奨励し、チャレンジ精神を鼓舞するメッセージ。

これらのキャッチフレーズは、エフェクチュエーションの「手持ちのリソースを最大限に活かし、柔軟な
意思決定で未来を創る」という考え方を、IT業界特有のスピード感や革新性に結びつけています。社内研
修やミーティングの際に掲示することで、より多くのメンバーにその魅力と実践方法を伝える手助けにな
るでしょう。

思考過程はこんな感じ

Mapping promotional slogans

Creating slogans for 'エフェクチュエーション' queries its decision-making 
framework's application in IT. Emphasizing agile management and creative 
innovation is key.

• OpenAI o3-mini-high

以下は、IT企業の社内にエフェクチュエーションの考え方を広めるための宣伝文句の例です。これらの
フレーズは、現状のリソースを最大限に活用し、不確実な未来を自ら切り拓くというエフェクチュエー
ションの精神を表現しています。社内ポスター、イントラネット、社内メールなどにご活用ください。

1. **「手持ちの資源が未来を創る！―エフェクチュエーションで挑戦しよう」**  
   _【解説】_ 今あるリソースを武器に、不確実な時代に挑戦する姿勢を強調するメッセージです。

2. **「計画に縛られず、行動で未来をデザイン―エフェクチュエーションでイノベーションを！」**  
   _【解説】_ 固定観念に囚われず、実践から生まれる革新を推進するエフェクチュエーションの魅力
を伝えます。

3. **「不確実性をチャンスに変える力―エフェクチュエーションで、あなたのアイデアが世界を
  動かす」**  
   _【解説】_ 不確実な状況を逆手に取り、各自の創造力で新たな価値を生み出すエフェクチュエー
　　ションの精神を鼓舞します。

4. **「今あるものを活かし、未来を創る―エフェクチュエーションで次世代ITを切り拓こう」**  
   _【解説】_ 限られたリソースでも、柔軟な発想と実践で未来を作り上げる力を強調するフレーズです。

5. **「挑戦こそイノベーションの鍵！エフェクチュエーションで、行動から始まる新たな可能性を」**  
   _【解説】_ 行動を起こすことで、思いがけないチャンスが生まれるというエフェクチュエーション
　　の考え方を社内に根付かせるメッセージです。

これらのキャッチコピーを通じて、社内の全員が「今あるリソースと行動力を最大限に活用し、不確実
な未来を自らの手で切り拓く」というエフェクチュエーションの考え方に共感し、日々の業務に取り入
れるきっかけになれば幸いです。

思考過程はこんな感じ

Crafting fresh slogans

I'm thinking through new promotional slogans for effectuation within IT 
companies, aiming to inspire and ignite innovation. Here are three fresh ideas:

"不確実性をチャンスに変える―エフェクチュエーションで、未来を自分たちで切り拓こう！"

"計画だけじゃない、実践から生まれるイノベーション。エフェクチュエーションで次世代のITを創造
しよう！"

"可能性は無限大！エフェクチュエーションで、あなたのアイデアが世界を変える。"

These slogans are designed to effectively promote effectuation within IT 
companies.

Promoting effectuation

I’m crafting a list of Japanese slogans to highlight effectuation's 
benefits—turning uncertainty into opportunity, leveraging existing resources, 
and challenging traditional plans for meaning.

まとめ

• 4o

  • 5つの原則を紹介している

  • 煽り文句はスタンダードか

• 4o think

  • 5つの原則はなし

  • 煽り文句はややアクティブか

• 1o 

  • 5つの原則は無しですが要点を箇条書きに

  • 煽り文句はややアクティブ

• 1o think

  • 1oとほぼ同じ。元々推論機能に長けているから、こういう宣伝文句的なものでは違いが出ないか

• 3o-mini

  • 1oと近いですが「経営や開発の現場で」「企画段階から」「社員1人1人」と誰にどう関わるのかなどの言葉の意図の解説があるんですね

• 3o-mini-high

  • 言葉の意図がより具体的に

うーむ、元々判断しにくお題にしてしまいましたが、言葉の意図があった方が補足の情報をつけたり、口頭ならニュアンスも伝えられるのでやはり

3o-mini-high > 3o-mini > 1o think, 1o > 4o think, 4o

みたいなところですかね。