「1年目の転職は甘え」とか言ってくる奴は大したことないから無視しよう

【1年目で仕事が合わないから転職したいけど、これって甘えなのかな…】

結論、入社1年目での転職は甘えでもなんでもありません。

平均して7人に1人が大学卒業後一年以内に退職しています。

新卒三年以内の退職率を見ると、約3人に1人が退職をします…。

私もかつて、1年目で仕事が苦痛になり退職しましたが、今では当時の年収の倍以上を稼ぐことができています。

この記事では、1年目の転職が甘えではない理由について、体験談を交えつつ解説します。

目次

• 新卒で仕事辞めたいは甘えじゃない！一年で辞める人の割合

  1. 入社後すぐに辞めたい人は多い

  2. 転職をポジティブに捉える人は多い

  3. 新卒1年目の転職は厳しい？

• 新卒で仕事辞めたい＝甘えと言われる原因

  1. 会社の立場：新卒採用にコストを掛けている

  2. 上司の立場：自分が転職してないから羨ましい

  3. 親の立場：子供の将来が心配

• 新入社員で退職を考えるべき状況

  1. 人間関係が悪い

  2. シンプルに楽しくない

  3. 特徴が裏目に出る

• 新卒がうつっぽいと感じた時にチェックする方法

  1. 誰もが簡単にできる「自己診断」

  2. 自分の状態を実際にチェックする

  3. ストレスチェックする方法

• 1年目の転職は甘え？めちゃくちゃ辞めたい新卒がやるべきこと

  1. 信頼できる人に相談する

  2. 自己分析をしてやりたいことを探す

  3. 転職・退職する

• まとめ：入社1年目の転職は甘えじゃない！うつになる前に動こう

続きはこちら👇

新卒1年目で仕事辞めたいは甘え？転職はヤバい？うつっぽいなら辞めろ！ | とにおブログ