タックマンモデルの各ステージを進める活動

こんにちは。天野です。

スクラムマスターはチームを高いレベルに引き上げる活動が欠かせません。今日はチームの成長モデルとしてよく参照されるタックマンモデルを自分がどのように使っているか紹介したいと思います。

タックマンモデルについて

チームがフォーミング(形成期)、ストーミング(混乱期)、ノーミング(統一期)、パフォーミング(機能期)という4つの段階を経て成長するというモデルです。

3つの壁

チームをパフォーミング期まで引き上げるには、その前の3つステージを乗り越える必要があることがわかります。スクラムマスターはチームがどの段階にいるか認識し、適切な場を設定したりファシリテーションすることで、チームが早くパフォーミング期に移行できるよう支援します。

この3つの壁を乗り越えるために、自分が各ステージでどのような活動をしているか紹介します。