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ぎよーぶ
2019年8月6日 13:23
ニュースの記事で退職理由の上位が「上司の仕事の仕方が気に入らない」「労働時間が長い」「同僚・先輩・後輩と合わない」となっていた。給料の低さや仕事内容より上位に人間関係の事が出てくるのは面白いなと思う。世間では若者の貧困化や業務の自動化などが話題になっているこのご時世で退職理由の上位が人間関係とはとても原始的だ。でもそれが人の本質だと思う。一番ストレスって何だろうと考えた時に僕は「仕事のやり
2019年8月2日 07:58
北海道にきた。特に用もなく運良くチケットが手に入ったから急遽行った。博物館に行ったり昼間からビール飲んだりして楽しく過ごした。感じたことは体がそこになくても仕事はできる。 LINEと顧客情報だけ見れる環境があればまったく問題ない。相談支援の特性上、必ずしも顔を合わせなければいけないという事はないし、普段の業務はほとんどが電話で済んでいる。むしろ顔を合わせない事が圧倒的に多い。もし関係者会議
