”カイシャイン”に戻ります！
先日、個人事業主を脱するかも？という記事を書きました。
あれから役員とも話をして、10月より正社員となります(1年6ヶ月ぶり)。
なぜ再び会社員になるのか？
ありきたりですが、だいたいこんな感じ。
業務量が正社員と変わらない
契約形態の違いによる承認フローのわずらわしさ
正式なメンバーとしてコミットしてみたくなった
もともと業務委託としてある程度線引きしてやってたのですが、いろんな事情で対象範囲が広くなっていくことに。それに伴い出張・経費の立替・外部との折衝もゾロリゾロリ。
当初は個人事業主として60%くらいのボリュームでやってたのに、いつの間にか80%ほどに。
社員と変わらないじゃん！と気づき、これ社員でもよくね？と。会社的に副業もOKなことと、フレックスタイムも使えるので、組み合わせれば他案件も維持したまま働けることが計算できたので。
今後どうしていくか？
"情シスサラリーマン"として働きつつ、これまで通り、Webのディレクターやコーダー、テスターもやっていく所存です。
自分が持っていたWeb制作のスキルとCG業界のスキルを掛け合わせておもしろいことできないかなーと妄想してます。
期待とメリット
これも一般的な雇用されるメリットと変わらないんですが
正々堂々と社員ヅラができる
健康診断が受けられること (個人だと受けるタイミング逃してる)
マイホームなどの大きなライフプランを企てる時の社会的信用が得られる
ペラペラの保険証じゃなくなる (もうじきマイナ保険証になるんだろうけど)
事務処理の軽減 (年金と保険料の支払いをやってくれる)
不安とデメリット
社則による拘束感 (納得した落としどころはついてるけど)
フリーランスの幅を広げるのに制約がでる懸念
とメリットのほうが圧倒的に多かった。
フレックスによる自由さと、これまで通りのチャレンジはできつつ、年金・保険が得られる。
新規事業のアイデアもいろいろ受け入れてくれるので、フリーランスではできなかったことも少しやりやすくなるかなと。(となると「2」の懸念もあまりないかも)
おわりに
3度目の個人事業主、意外にも短く終わってしまいました。もう会社には属さないと思ってたはずなのに。
と言っても廃業するわけでもないし、これからも引き続き個人事業主としても案件は取るし売上は伸ばし続けていきます。
2年以内に沖縄に拠点を移すことと(フルリモートなのか支社を作るか)、新規事業リーダーになっていきたいです。
ちゃーん。