問題が起きた時はチャンス

こんにちは。
仕事の悩みを解決し、自分らしい理想通りの働き方の人を増やしたい！
仕事に行くのがしんどい、行くのがツライ、そんな方向けのカウンセラーをしています。

介護の業界のあれこれを知りたい方へ介護コンサルもしています！

「つながりを大切に、心をケアする伴走者」
こずえです！

初めましての方はこちら（自己紹介）

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今日は朝から介護コンサルの依頼があり
企業様とオンラインで実施します。

介護業界は長いですが、カウンセリングを学んだからこそ
ただ自分の言いたいことだけを言わない、クライアントの本質を引き出せられるように、注意しているので、講座のメリットは活かしています💦

さて、、、

仕事の悩みの多くは人間関係だと思います。

職場には苦手な人、話しやすい人、仕事が出来る人、仕事ができない人
などたくさんいます。

ただ、どんな人がいたとしても、この相手が登場し、
自分の課題としたらどのように対応していく？
どんな課題を乗り越えていく？

と考えるようになりました。

・あの人が仕事ができなくて、とても困る！
・何であの人は人のせいにするの？なぜ、仕事をしないの？

そんなことを思ってイライラしたり、上司に報告したり、
その方に伝えるのって

自分が全て正しい。

自分の常識で物事を言っているだけなのではないか？と感じます。

問題から逃げたい。他人をどうにかしたいと思っている自分。

結局、自分の都合の良いことしか、物事を捉えていない。。。

なぜ、そんなことが分かるのか？

私がずっと自分が正しいという見方だったからです( ；∀；)

今、勤めている管理者に対して
・あの管理者はコミュ障だ
・あんな管理者みたいことない
・あの言い方はクレームになる！
・あの管理者とやりにくいから新人が辞めた

全て管理者のせいにしていました。マイナスの要素しか自分には受け取っていないと思っているのですが

実はそうではなく、しっかり学んでいることもあるのです。

・管理者がコミュ障であれば、しっかり相手に分かるように伝えるということが今の私の課題だ。

・言い方が気になるということは私にも言い方のクセがあるのかもしれない。
言葉使いには気を付けよう。

・新人があの管理者は嫌だから辞めた。だけど私には関係がないことであり、管理者と新人の問題である。ただ、新しく新人が来たら、しっかり教育はした方が良いのかもしれない。

など、出来事に対して、だいぶ俯瞰的に物事を見れるようになりました。
マイナスだけではなく、プラスも受け取っているということです。

また、人の気になることが見えるということは、自分にも同じ嫌な部分。
気になる部分がある可能性が高いのです。

私が？あんな嫌な部分あるわけないじゃん！って思うかもしれません。
しかし、気になるということは必ずあるのです。

自分にそんな部分がなければ、まず気になりません。

嫌な部分を認めない人は多いと思います。

私もすっごく嫌だったけど、自分も管理者と似ている部分があるのか？振り返ってみたら

職場では言い方は問題ないとしても、
夫に対してだったり、子供に対したり言い方がきつかったと気づいたことです。

このワークは簡単なものではなく、ディマティーニメゾットで自分と向き合っています。認定講師がファシリテーターを行い、何時間も実施されます。

因みに

ディマティーニ・メソッド®は、世界中で２００万人以上の人生を変えた最先端の自己変容のためのプログラムです。

短期間であなたの人生に、目覚ましい変化を起こします。

開発者は世界2,000万部のベストセラー「ザ・シークレット」にも登場し、”現代の哲人”と呼ばれる、Dr.ジョン・ディマティーニです。

そのワークだけではなく、講義を聞きながら
自分の内側と向き合い続け
自分はどんなことがしたいのか？どんな人生を送りたいのか？
問題が起きた時にどんなメリット・デメリットがあるのか？
常に考えるようにしています。

この作業をしていくことで
・自己理解が深まる
・ストレス軽減
・外側の影響から受けず、自分軸ができる
・成長と変化を促進
・幸せをさらに感じやすい
そして、一番私に変化があった
「他人との関係が良くなる」

他人を理解することで、職場の人とは淡々と対応。
新しい知り合いもでき、良い顔をしよう、いい人になろうということが減ったことが成長したと感じたことです。

自分の内側を知ることは、自分自身と調和を保つ第一歩になります。
人生の質はさらに高まり、より満たされる毎日を過ごせるなると信じています。

ぜひ、自分の内側と向き合う時間を作ってみてください＾＾

読んでいただきありがとうございます。