【セカンドラボコラム＃2】動画で知るセカンドラボ〜会社の魅力が15分でわかる採用動画を公開しました！〜
こんにちは、セカンドラボnote編集部の加藤俊です。
今回は、コラムシリーズ第二弾…！
4名の新卒メンバー（24卒）にご入社いただき、さらに社内の活気が出てきたセカンドラボ。
25卒の採用活動についても続々と内定者が出てきており、今から来年が楽しみで仕方ありません。
さて、セカンドラボが新卒採用を本格的に開始してから今年で3年目。
会社や社員、社内の雰囲気をより具体的に、より詳しく知っていただき、企業選びの参考にしてもらいたい。
そんな思いでこの度、採用動画を初めて作成しました！
採用動画は「会社紹介」と「社員座談会」の2本立て。
計15分でセカンドラボの魅力や雰囲気がわかるような内容になっているので、ぜひ見てみてくださいね。
■会社紹介動画
会社紹介動画では、セカンドラボの採用責任者である亀岡が、セカンドラボの理念やビジネスモデル、業務内容までをまるっと紹介しています。
セカンドラボの基本的な情報を一通り網羅しているので、セカンドラボがどんな会社なのか、全体像を掴むのにピッタリ。
まずはこの動画を観て、それから興味のあるnote記事を読んでいただくと、より理解が深まり、働くイメージが付きやすいのではと思います。
ちなみに亀岡は面接も担当しているので、ちょっとした面接対策にもなるかも…笑
■社員座談会動画
社員座談会動画では、採用担当の亀岡に加え、コメディカルドットコムの事業責任者として活躍する加藤直、新卒で入社し、若くして介護チームのサブリーダーを務める大澤の3名が、セカンドラボについて本音で語っています。
当日の座談会は、トータル撮影時間が2時間を越える長丁場。
そんな盛り上がりを見せた座談会の中から、加藤が入社3年目に業界課題解決への大きなプロジェクトへ挑んだ話や、大澤が赤裸々に語るセカンドラボの大変なところなど、見どころをギュっと凝縮した内容になっています。
動画だからこそわかる、社員の空気感、雰囲気をぜひ味わってみてくださいね。
あとがき・まとめ
採用動画の作成。
これは、セカンドラボが描くビジョン達成への新たなチャレンジの一つです。
セカンドラボが目指すのは、3年以内の売り上げ倍増。
医療福祉業界の社会課題を解決していくためには、さらに組織を強くし、市場、業界へ与えるインパクトを高めていく必要があります。
そのためには、さらなる組織の拡大が必要不可欠。
今回の採用動画作成は、そんなセカンドラボが"採用にいっそう力を入れていく"というメッセージでもあります。
この動画を通して、少しでも多くの方にセカンドラボの魅力を知ってもらえたら、とても嬉しいです。
就職活動は、皆さんの人生を大きく左右する重大なイベントだと思います。
そんな中、こうして今、noteを読んでくれているあなたには、後悔なく、そしてワクワクしながら、セカンドラボを就職先として選んでもらいたいと思っています。
そのために、私たちはこれからも会社について、気取らず、包み隠さず（笑）、発信していきます！
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