2024/10/26 ストレングスファインダー　概観

Gallup社のストレングスファインダーを受けました。
自分の強みを知るためのテストでして、勝間和代さんが頻繁におすすめされているテストです。
いくつかの質問に答えると、34種類の強みを自分だけのランキング順で知ることができます。トップ5は特に重要なようで、それらにフォーカスしたレポートも作成してくれます。

私のランキングはこんなでした。

1. 【人間関係構築力】共感性

2. 【人間関係構築力】調和性

3. 【人間関係構築力】成長促進

4. 【人間関係構築力】親密性

5. 【実行力】慎重さ

6. 【影響力】活発性

7. 【戦略的思考力】未来志向

8. 【影響力】競争性

9. 【影響力】最上思考

10. 【実行力】公平性

11. 【実行力】起立性

12. 【影響力】自我

13. 【戦略的思考】内省

14. 【実行力】達成欲

15. 【実行力】目標思考

16. 【戦略的思考】戦略性

17. 【戦略的思考】分析思考

18. 【人間関係構築力】ポジティブ

19. 【戦略的思考力】学習欲

20. 【実行力】責任感

21. 【実行力】信念

22. 【人間関係構築力】運命思考

23. 【影響力】自己革新起立性

24. 【戦略的思考】収集心

25. 【戦略的思考】着想

26. 【影響力】指令性

27. 【人間関係構築力】包含

28. 【戦略的思考】原点思考

29. 【人間関係構築】個別化

30. 【影響力】コミュニケーション

31. 【実行力】アレンジ

32. 【実行力】回復思考

33. 【影響力】社交性

34. 【人間関係構築力】適応性

面白いなと思ったのは、【人間関係構築力】がベスト4なのに対して、最下位も【人間関係構築力】なことです。
確かに、私は人の気持ちを察しすぎて不調になったり、意見が対立する会議やシーンにおいて人よりも疲弊しやすいです。一方で適応力や柔軟性、社交性のようなものは欠落している認識があります。
結構当たっていると思いつつ、中間層にある資質が何をあらわしているかはこれからレポートを読んで理解深めたいと思います。

上位1-5位、中間上位層6-13位、中間層14-、中間下位層18-29位、下位30-34位でnoteを記録していこうと思います。

上位1-5位
1. 【人間関係構築力】共感性　
2. 【人間関係構築力】調和性　
3. 【人間関係構築力】成長促進
4. 【人間関係構築力】親密性　
5. 【実行力】慎重さ　　　　　

中間上位層6-13位
6. 【影響力】活発性
7. 【戦略的思考力】未来志向
8. 【影響力】競争性
9. 【影響力】最上思考
10. 【実行力】公平性
11. 【実行力】起立性
12. 【影響力】自我
13. 【戦略的思考】内省

中間層
14. 【実行力】達成欲
15. 【実行力】目標思考
16. 【戦略的思考】戦略性
17. 【戦略的思考】分析思考
18. 【人間関係構築力】ポジティブ
19. 【戦略的思考力】学習欲
20. 【実行力】責任感
21. 【実行力】信念

中間下位層18-29位
22. 【人間関係構築力】運命思考
23. 【影響力】自己革新起立性
24. 【戦略的思考】収集心
25. 【戦略的思考】着想
26. 【影響力】指令性
27. 【人間関係構築力】包含
28. 【戦略的思考】原点思考
29. 【人間関係構築】個別化

下位30-34位
30. 【影響力】コミュニケーション
31. 【実行力】アレンジ
32. 【実行力】回復思考
33. 【影響力】社交性
34. 【人間関係構築力】適応性