育児介護休業法　目的１

育児介護休業法は、〔略〕、子の養育又は家族の介護を行う労働者等の【　？　】及び再就職の促進を図り、もってこれらの者の職業生活と家庭生活との両立に寄与することを通じて、これらの者の福祉の増進を図り、あわせて経済及び社会の発展に資することを目的とする。
①　雇用の安定
②　雇用の継続
③　職業の安定
④　雇用の維持

答えはコメントにあります。