事業を引き継ぐ時期って難しい⁈

皆様お元気ですか？
お陰様で、オヤジは益々元気です

さて、今回は少々仰々しいタイトルですが
（サラリーマンの方は特に問題ないと思いますが、、、、)
事業を行っている方々には重要課題の一つではないかと思います

事業をはじめた創業者は、端的に言うと、自分で勝手に事業を初めてそれを継承者に引き継ぐ感じですが、

①その事業継承者当人がそもそもいるのか　
②当人のやる気と勇気（勇気はいらないか？)
③いつ自分が引退するか　等々

ということを見極めて、決めていかねばなりません日本では、
で、①が最重要な問題ですが、、、
私の場合、私の事業は、やろうと思えばずっとできる？ので、
ただ人はいつか死にますから、ね

事業継承者（子供がいる場合は、子供か？）に、とうとうと、、、、
俺の事業はこんな事業で、云々、、、、
時間がある人は、いいけど創業者が突然いなくなることもあるわけで、、、

今回は、問題提起ということで、
事業者の皆様、お互い事業継承大変ですが、、、、
考えないとでね、真剣に

ではまた