【11/27】今週のアメリカ | HRニュースダイジェスト
▶ あの日系自動車メーカーもUAWの影響を受け遂に賃上げ?!
▶ アメリカではオフィスで過ごすのは平均週〇日?!
▶ 職場復帰はミレニアル世代よりも〇〇〇世代の方が前向き!?
1. 雇用情勢
・11/27【ByteDance】TikTokの親会社のゲーム部門で約1,000人の解雇！
・11/27【PwC】カナダの監査部門でレイオフを予定?!
・11/27【テック系】レイオフのピークは過ぎた?!
・11/24【Barclay Bank】最大2,000人の解雇に！
・11/20【Subaru】UAWの影響を受け遂に賃上げに！
▶雇用情勢 関連ニュースの一覧◀
◆失業保険
11/12～11/18の新規申請者数：20.9万人 (前回: 23.1万人)
失業保険の受給者数：184万人 (前回: 186万人｜ピーク時平均: 170万人)
◆失業率
Federal(アメリカ全土)｜2023年10月：3.9%
2. 職場復帰
・11/27【一般】職場復帰はミレニアル世代よりもGenZ世代の方が前向き
・11/21【一般】アメリカではオフィスで過ごすのは平均週2日
3. HRレギュレーション
• 2024 1/1｜OSHAフォームの提出 (対象の拡張とオンライン提出)
• 12/5 NEW｜EEO-1の提出期限
• 11/14 NEW｜ハラスメントガイドラインに対するパブリック・コメントの期限
• 11/7｜新しいExemptの最低年収に対するコメントの締め切り
• 11/5｜Daylight Saving Timeの終了
• 11/1｜旧I-9フォームの使用禁止
• 10/14｜Medicare Part Dの通知期限
• 10/10｜Pregnant Workers Fairness Actに対するコメントの締め切り
▶最新のHRレギュレーション｜11月 (Federal)◀
(次回は12月中旬に更新予定)
4. Back Number
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