【1/13】今週のアメリカ | HRニュースダイジェスト
▶ RTOが従業員のモラルに与えた影響はマイナス面が多い?!
▶ あの企業で差別発言を調査しなかったとして$9.9万を支払い和解へ?!
▶ あの州では家族の世話をする責任を理由とした雇用差別が禁止に?!
▼アメリカのビジネスニュース・動画集▼
1. 職場復帰 (RTO｜Return-to-Office)
・1/13【WPP】週4日のRTO義務に反発し撤回を求める嘆願書を作成?!
・1/13【一般】RTOが従業員のモラルに与えた影響はマイナス面が多い?!
・1/10【JP Morgan Chase】3月から全従業員が週5日のオフィス勤務に?!
▶職場復帰 関連ニュースの一覧◀
2. レイオフ・失業関連
・1/13【Webasto】2月からミシガン州で244名を随時レイオフへ！
・1/13【Macy’s】オレゴン州の店舗閉鎖によって56名をレイオフへ！
・1/13【Nordstrom】MA州の店舗閉鎖によって300名をレイオフへ！
・1/10【Jefferson Health 】3月にバックオフィスを171名レイオフ！
・1/9【ICON Technology】テキサス州で114名をレイオフへ！
・1/7【Huff Post】増大する課題を理由に編集スタッフ30人を解雇予定?!
・1/7【Washington Post】コストカットのため全体の4％をレイオフへ?!
▶雇用情勢 関連ニュースの一覧◀
◆失業率
Federal(アメリカ全土)｜2024年11月：4.2%
◆失業保険の申請者数 NEW
12/29～1/4の新規申請者数：約20.1人 (前回: 21.1万人)
失業保険の受給者数：約186.7万人 (前回: 約183.4万人)
➡Seasonal Adjustedの数字を採用
3. 雇用・労務関連
・1/10【Hyatt】ハウスキーパー法への訴訟のため$225万ドルを支払う?!
・1/9【Transcarent】Accolade社を6億2,100万ドルで買収へ！
・1/9【一般】2025年はマネージャーの燃え尽き症候群が深刻化する?!
・1/7【United】差別発言を調査しなかったとして$9.9万を支払い和解へ?!
・1/7【IL州】家族の世話をする責任を理由とした雇用差別が禁止に?!
4. HRレギュレーション
• 1/1 (2025)｜401(k), HSA, FSAの上限の変更
• 1/1 (2025)｜Federal Contractorの最低賃時給の変更
• 12/30｜屋内外の作業環境における熱傷害/病気予防のための基準案・パブリックコメントの期限
• NOW｜I-9フォームの有効期限の延長
• NOW｜Noncompete-BAN (競業避止義務の禁止)の撤回
• NOW｜最低年収の引き上げ(Salary Threshold)の撤回
▶詳細を見る｜12月 (Federal)◀
(次回は1月中旬頃に更新予定)
5. Back Number
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