配属先を決めた理由
東北の田舎者からすれば、東京での職場はガチガチに緊張した。
「友達何人できるかな?」の世界。
同期は凡そ100人ぐらいはいたと思う。
面談や新入社員研修を繰り返し、配属先の希望を伝える。
この会社で苦労はあるが、成長できる部門はどこでしょうか?
そんな質問を人事の先輩に伝えたところ
「アフターメンテナンス部門かな。。」
「アフターメンテナンスは必ず3か月間皆んな研修するように社長が決めているからね」
そして私の配属される部門が決まった 「アフターメンテナンス部門」
そこから社会人がスタートした。
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