群れない勇気

経営者として成功するためには、
他人に流されず、自らの意思で決断し、
行動する力が必要だと思う。

そのために「群れないこと」は極めて重要である。
周囲の意見に左右されず、独自の視点を持つことで、
企業の将来を切り拓く力が養われるからだ。

私は群れることが嫌いだ。

群れることで得られる安心感や、
他人の意見を受け入れることによる共感は、
人間関係を築くうえで重要なものかもしれない。

しかし、経営者は、時に孤独な立場に立たされ、
自分だけが責任を負わなければならない局面に直面する。

その際に、周りに迎合していては、
本来進むべき道を見失ってしまう。

例えば、新しい事業の開始や難しい判断を下すとき、
他の人々が賛成しないことが多いだろう。

なぜなら、新しいことにはリスクが伴い、
また、誰も経験したことがない未知の世界だからだ。

しかし、他人の評価や不安に左右されてしまっては、
独自性を持つビジネスを構築することはできない。

経営者は、自らのビジョンを持ち、
時には反対意見を乗り越えてでも実行に移す勇気が必要である。

群れないということは、
孤独であることと同義ではない。

それは、自分の信念を持ちながらも、
他者の意見を尊重し、必要な知識やスキルを他から学ぶ姿勢を持つことだ。

経営者は多くの情報を取り入れつつも、
自分の頭で考え、自らの判断を下す。

そのプロセスこそが、会社を独自の道に導き、
競争に勝ち抜くための重要な鍵となる。

私は一人で過ごす時間がとても好きだ。
読書と向き合ったり、一人でサウナで考え事をしたり、瞑想をしたり。

自分自身を見つめ直し、今後についても考えることができるからだ。
人に相談して解決できることもあるが、
最終決断は自分自身でやらなくてはならない。

そのためにも、自分自身の思考を整理しておくことが必要である。