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ストレスと言う名の使徒襲来

デッデッデッデッ〜デッデッデッデッ

下書きした闘病日記を放ったらかしで仕事の愚痴を吐き出したい
(_ _)o…

第1の使徒
子宮内膜症の大出血サービス襲来

ミサトさんもビックリだあね
サービスし過ぎなんだよっ

相変わらず1ヶ月〜2ヶ月まるまる出血し放

毎日毎日子宮激痛だわIBSの腹パンパンで排便痛激痛Verだわ思えば下痢がトマらねぇって
てんこ盛り過ぎて
( ゚Д゚)ァハハ八八ノヽノヽノヽ

おまけに夜中か明け方から睡眠障害で覚醒しまくり睡眠不足
( ゚ω゚):;*.':;ブッ

来る日も来る日も
兎に角あちこち具合が悪いっ

それでも絶対欠勤しない
朝も早よから
いや夜中か?(ノ´д`)?
這ってでも出勤をモットーに踏ん張ってるわよ

服薬量と薬の種類が多過ぎてアプリで管理してんだけど
我ながら凄い量の薬を持ち歩き飲んでいる

通院代から薬代だけでもかなりのお値段ですっ

我ながら良く頑張ってると思うの…


第2の使徒
チーム当欠リーダーE
襲来しない

コイツに関しては逆に襲来する方が珍しい
襲来しないのが基本の精神破壊侵食タイプね
分析しちゃうあたしはリツコか


怒り心頭な管理

勿論チーム当欠のメンバー達の事
ことさら毎日聞くのはやはりコイツの文句


チーム当欠リーダーEの清々しい程の欠勤っぷりについて

言われてあったりめーである
最近露骨に名前も出して兎に角ふざけんなとボヤいている管理

自分に権限が有ったらとっくに解雇案件だそうです

何故かって?

出勤が1年間でたったの7ヶ月だから

具体的に数字で聞いて改めて驚いたねあたしゃ

これを10年続けて許される職場

正社員が12ヶ月中半分近く当欠してるのに雇用形態落とされたり解雇にならない組織に勤めた事有る方居ます?

あたしゃ初めて会ったね

こんだけ当欠しまくってクビにならない奴

更に驚いた事が有りましてね
そいつがどえらい迷惑被っとるワシに有る時凄い事を口にしたんだなあ

「私は正社員としての仕事は全うしてますのでぇ(ンフフ♡」

ハンパネェ———ΣL(`Д´L)———!!!!
太々しさが
ハンパネェ———ΣL(`Д´L)———!!!!

○ねっ
控え目に言って○ねっ

管理も言ってたぜお前さんよお…

「私は真面目ですっ♡て顔して太々しいんだよっ💢」

と…

私はふと思った


コイツぜってー親族が上層部に居るだろ?

でなきゃ納得いかねぇし聞いた事もねえよこんな話
( ̄⊿ ̄)…


第3の使徒 パートにやらせよう

正社員の余りの業務量の多さ&サビ残にビビって自ら正社員希望を退いたのは私ですよ
ええ確かに私です

しかもなれるかなれないか解らない
希望を聞かれただけの面談
実際は希望してもなれないかもしんないのよ

でもね、その後当欠リーダーEですら月給20万以上プラスボーナス貰ってる現実


じゃあ私にも正社員やらせて貰って良いですか?

考え方も気持ちもセーラームーンばりにそりゃ変わるわよ

管理職面談で再度正社員希望に変更したいと伝えたのが去年の末で有る

ヒーヒー言いながら這ってでも
通院服薬しまくりながらでも

出勤している私の手取りはたったの13万から良くて15万

非正規イコールパート
アルバイトと一緒ッスよ

祝日が有ればその分一切金は入らない
正社員の固定給とは訳が違う
ボーナスなんて勿論無いわよ
当たり前の話

でも何が腹立つって当欠リーダーEが正社員やってられる事だけでは無い

なれないかもしれない正社員の仕事を雇用形態非正規の私へ
鬼の様に降ってくるチーム当欠メンバーF

↓輝く(輝いてんじゃねぇよ)チーム当欠メンバーは以下の記事参照

このチーム当欠メンバーF
人柄は良さそうだと危うくメンバーから外す所だったぜ

全くもって休んでます
只リーダーEの様に厳密には殆どが病気当欠では無いのがまだ救い

とは言え油断禁物

有給申請締切過ぎてからも数日前に突如口頭でチームに知らせた後
ガンガンに休むからね

一応アンタ肩書き付いてますぜ

それで元々の有給申請外で恐らく子供を理由にしょっ中休む

有給フルに使うのは当然の権利だけど
もう一度言っても良いか?


アンタ肩書き付いてる立ち位置なんだよ
取り方考えろや

えー!子供居る人にそんな事言うなんて酷い!
アンタこそ考え方古いしブラックじゃね?って思った人が居るかもしれん

しかしだね
ワシが納得いかんのはコイツは子供を盾にしれっと明らかに人が足りない日にも平気で有給


なのに非正規の私は有給希望出すと例のおっかないリーダーに言われるのだ

「その日他の正社員が有給申請出してるから日にちずらしてくれない?」

……( ̄⊿ ̄)はっ?

えーっとですね
何でワシがバカスカ有給好きな日に使う正社員の為に犠牲にならないといけないんすかね?

ちょっと意味が解らないっス

更に正社員の仕事もアレコレやらされ毎日サビ残

でも何か話し合いが必要なアクシデントが起こると

「あ、晃さんはこの話いいからあっちの雑用やっといて」

都合良く使う時だけ使い
重要な所はアンタはパートだもんねで蚊帳の外へ

○ね
お前も○ね

なれないかもしれない正社員になれるかもしれないと言う
曖昧な希望だけで正社員の業務をこなし続けているけど

なれないと解った時点で即退職か出勤日数減らしたいと思ってしまう今日この頃

疲れたので一旦此処で

続く…

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