【就活】マイナビの面談で気づいたこと。

※マイナビを批判したいという訳ではありません！
「何事も目的を持って行動することが大切」
と実感したというお話です！
就活時代はマイナビさんにもお世話になりました。
感謝です。

マイナビ面談

面談の経緯

マイナビの仕事体験のインターンに参加しました。
私は営業職志望ではなかったのですが
本当に営業職に向いてないと確信を持つためにも
営業を体験してみようと思い参加しました。

その参加特典で、
マイナビの人に就活について相談ができると知り
社会人とお話する機会は貴重なので参加しました。

そこで感じたのは、

「就活って自分次第なんだ」

ということです。

面談開始後すぐに
「何か質問はありますか？」と聞かれました。
まだその頃の私は就職活動を始めたばかりで
困り事もなく、悩み事もありませんでした。
不安はありましたが、順調だったと思います。

しかし、面談では
何か困っていることがあるよね？質問してごらん？
という印象を受けました。

私としては、面談を通して
その方の就活の感想、意見を知りたかった

面談で何か情報を得ようと話をしましたが
「話を聞いているとみんなこんな感じ」
「インターンに参加したの初めての子もいるよ」
との情報ばかり…

正直、私としてはそんな情報はいらない、と思いました。

「他人の基準に合わせていたら怠けてしまう」
と思っていましたし、
「早く始めて1社でも多く企業を知りたい」
と思っていたからです。

何のために面談しているのだろうと思い始め
モヤモヤしながら面談を終えました。

この出来事で学んだことは
「何事も目的が大切」だということ。
私がこの面談で
「何を知りたいのか」
「何に困っているのか」
しっかり言語化できていれば
有益な時間になったのではないかと思います。

する意味が分かっていなかった
自己分析の重要性にこの頃、気づき始めました。
就活生に限らず、自己分析は大切…。


余談ですがマイナビの営業職のインターンでは
企業が就活サイトでどのくらいのお金を
採用活動で使っているのか知ることができる
とても面白いインターンでした◎

就活生でどのインターンに参加すればよいか
迷っている方は参加することをおすすめします！