人を信じることは人から信じられること
自分の子供や部下の行動を心配して、
つい余計な口出しをすることってありませんか?
私はよくあります(笑)反省です。
この心配だからがやっかいでして、
し過ぎると、信頼していないに繋がっていきます。
「心配=信頼できない」の思考です。
その感情は当然相手にも伝わってしまいます。
もし自分が信頼されていないと感じたら、
あなたは相手にどんな態度をとるでしょうか?
心を閉ざしたり攻撃的になったりしないでしょうか?
自分を信頼してくれない人には、
同じように相手のことも信頼できないでしょう。
NLPの基本理念を紹介します。
① 必要な資源(リソース)は全ての人が既に持っている
② いつでも人は現在可能な最善を尽くしている
③ 人はいつでも完全に機能しているもの
④ 全ての行動は肯定的意図によっておこる
⑤ 誰かにできることなら、自分にもできる
人の可能性を信じる。
自分の可能性を信じる。
私に信じる大切さを教えてくれた考え方です。
人を信じることは人から信じられること。
良好な人間関係を築く秘訣ですね。
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