転職先で、早くなじむには

2021年1月25日 08:00

このnoteは、大人気、仮想銀座高級クラブ「かほこ」のママが、みなさまの人生相談に時に鋭く切り込み、心のおしぼりを配る #voicy人気番組の好評回を書き起こしたものです。
詳細→https://note.mu/tsunesalo/n/n87d8a57309bb

◆本日のご相談内容

「転職者が気をつけるべきことを、教えてください」

私は二人の子を持つ母であり、エンジニアです。10年勤めた会社を辞めて、転職します。職種は変わりませんが、事業内容が全く変わり、未経験の業界に挑戦です。
転職者として、新しい会社でやっていくうえで気をつけている事や、どうすれば早く馴染めるのか、結果を出せるかを知りたいです。

■仕事を早く覚えれば、早く成果が出る

転職おめでとうございます！
コロナきっかけで転職される方が、最近多いですよね。働き方やライフスタイルが変わり、新しいスタートですね。

かほこママの主観ですが、転職者が気をつけることは、仕事を早く覚えていくことだと思います。
早く覚えれば、早く成果も出やすいですから。

■会社の中に、話しかけられる人を増やす

そして、仕事を教えてもらいやすくすることも大切。早く職場のルールや仕事を覚えるために、絶対にやった方がいいのは、挨拶だと思います。

全社会議などで、「入社しました」と挨拶をし、チームに配属されて、上司とは話す機会が多くとれるはずです。しかし、上司以外にも訊きたいことや相談したいことが出てきたり、会社全体を把握するには、会社の中で話しかけられる人を増やしておくのが大事です。

■自分から話しかけ、接点を作る

全体で紹介されていても、名前を覚えてもらうまでは時間がかかるものです。
なので、「4月に入社した〇〇です。よろしくお願いします」と自分から話しかけ、自己紹介をしたりして、いろんなところで接点のきっかけを作りましょう。

上司に相談できないことがあると、悶々としてしまうので、他の部門の人に挨拶に行って、自分から接点を作っていける人が、なじみやすい人ではないでしょうか。
そうすれば、みんなが話しかけてくれたり、こうすればいいと教えてくれたりして、ますます仕事がやりやすくなり、楽しくなると思いますよ。

・転職者が気をつけることは、仕事を早く覚えること

・会社の中で話しかけやすい人をたくさん作るため、挨拶を心掛けよう

・自分から話しかけ、接点を作れる人が、なじみやすい人

本日の内容を音源できいてみたい方は、以下の2020/11/20放送分になります。↓

仮想銀座高級クラブ「かほこ」　
キラキラした人に憧れる🥺1ヶ月3㎏ダイエット秘話⁉️転職先で
https://voicy.jp/channel/630/109299

テキスト／染石佐恵

仮想銀座高級クラブ「かほこ」は本日もオープン中
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