勉強、勉強＿😊 スタッフ面談＿20220112
笠：この時間はSUさんが、真に楽しく働ける環境を整えて行くために話を聞かせてください。
SUさん：前回の個別面談で、人生の構造を見て気付いたことを両親とかに離して、どんな感想を持ったか今日お話するつもりでしたが、上手く説明することができなかったので意見は聞けませんでした。
笠：そうなんだ、どんなところが分からなかったですか？
また、理解しづらいとことかありますか？
SUさん：話を聞いている時はなるほどな〜、そうなんだ。と分かった気に成るんですが、ところが第三者に伝えようとするといきなり分からなくなるんです。
笠：OK！です😊
それでは、復習しよう！
・図を作った目的とは経営者としてスタッフの方に生き生きと働いて貰うためです。
スタッフの方が当社で働く目的ともしっかりリンクしています。
その目的とは？→幸せに生きるために、その手段を経済的な側面で必要な金額を稼ぐのが目的ですね。
経済的な部分→生きていくため/死なないために消費するお金と！
上記以外の目的＝心の豊かさを実現するため→夢を叶えるためですね😊
また、心の豊かさが仕事にどう関わっているか？ですが、本来仕事の本質とは、お役立ち、ですね！顧客に喜んで頂く・・・これが本質です！
という事は、仕事に真摯に取り組んでいけば行くほど、お客様の悦びが自分の悦び→生き甲斐になっていくという構造が見て取れるということですね。いい仕事をすることに寄って、生き甲斐になり会社の業績アップと成り、それが報酬に反映していく、となります。
この相関関係を図に表したものが絆経営の図です！
本日、学んだことを是非ご両親へ伝えてみて下さい😊
笠：人生の構造については次回にしましょう！
株式会社 絆工房
https://kizunakobo.jp/
この記事が気に入ったらサポートをしてみませんか？