その自己PR大丈夫？それ真逆のことしているかも

おはようございます
新しい朝のスタートです。
今日は自己PRについて少しお話ししてみたいと思います。

自己PRと聞くと、「自分を売り込む」と思いがちですが、本来の意味はちょっと違うんです。

自己PRの「PR」は、実は「Public Relations（パブリック・リレーションズ）」の略。

これは、相手との良好な関係を築くことを意味します。つまり、ただ一方的に「自分はすごい！」と押し付けるのではなく、相手とのつながりを意識することが大事なんですね。

相手（採用担当者）の視点を意識するとは、自分の強みやスキルを伝える際、「それがどう会社に貢献できるか」「相手にどんなメリットがあるか」を明確にすることが重要です。

相手が「この人を採用することでどんな価値が得られるのか」を理解できるようにしましょう。

× 自分がすごいことをただ羅列する
○ 自分の強みが会社や役割にどう役立つかを具体的に説明

つまり、「相手のニーズを理解し、それに応える形で自分をPRする」ことが、本来のPRの精神に合った面接対応だと言えますね！

具体的な例は、また後日

さて、ここで質問！
あなたが最近「自分らしさ」を発揮した出来事は何ですか？

コメントで教えてください！他の読者の方のエピソードも参考になるかもしれませんよ。

私は腹立つことあっても顔に出さず我慢しました…

今日も今週も何か自分の良いところ、相手の視点でアウトプットしていきましょう！

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