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Spreader's Episode

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本
人との出会いによって変わる未来、企業と個人の新しい関係性、「雇用」を前提としない仲間作り・・・など、「ご縁つなぎ」にまつわる談義をするマガジンです。
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「つながりのプロ」コネクタ日比谷さんが語る「個の時代」の生き残り戦略とは

フリーランスや複業が増え、働き方が多様化してきました。近年は企業が社外の人を業務委託などで雇用する単発の「プロジェクト型」の仕事も増えたことで、必要なときに声をかけられる「個の力」も大事になってきています。 今回は、どうしたら声をかけられる人材になるのか、声をかけたくなる人物像とはどんな人なのか。そんな疑問を「つながりのプロ」である日比谷さんにお聞きしました。 日比谷尚武さん 2009年よりSansan株式会社に参画し、マーケティング&広報機能の立ち上げに従事。並行して、

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相談に乗ったら、思いがけなくキッズラインの評価をもらえて自信につながった

新しいことを始めたい時、「経験者に相談したい」「その道のプロの知見を借りたい」などがまず思い浮かびますよね。Spreadyは、そんなニーズを解決する、企業の雇用を前提としない人探しのニーズをCtoCでつなげるサービスです。 今回は、株式会社Azitの小川さんより相談募集があり、スプレッダーの美島さんを通して紹介し、実際に行って話してきてくれた瀧本はろかさんにお話を伺いました。 瀧本はろかさん（株式会社キッズライン　家事サポート） 結婚を機に、関西から東京に上京し専業主婦。2

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