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【未経験で事務職に転職!】転職活動でやったこと&応募企業の選び方

転職活動を始めたきっかけ

しまむら勤務8年目に入り、「このままでいいのか?」という不安が大きくなりました。

✅ 土日勤務が多く、家族との時間が合わない
✅ 給与の変動が大きく、生活の安定が難しい
✅ 長時間の立ち仕事で、体力的にも厳しくなってきた
正社員として働きたい(ずっとパートだったから)
8時~17時の定時で働ける仕事を探したい

このような理由から、本格的に転職活動をスタートすることを決意しました。


転職活動で最初にやったこと

転職活動を始めるにあたり、まず以下の準備をしました。

✅ 転職サイトに登録(複数のサイトを利用)
✅ 自分ができること&やりたいことを整理
✅ 事務職に求められるスキルを調査
✅ 履歴書・職務経歴書の準備
✅ 企業の求人情報をチェックし、応募の優先順位を決める

特に、転職サイトの活用は重要でした。
未経験OKの事務職求人がどのくらいあるのか、給与の相場はどれくらいなのかを知ることができたので、転職活動の方向性を決める参考になりました。


応募する企業をどうやって選んだか?

「とにかく応募すればいい!」というわけではなく、以下の基準で企業を選びました。

未経験OKの事務職(経験必須の企業は避ける)
正社員募集であること(契約社員や派遣は対象外)
勤務時間が8時~17時の範囲内
✅ 転勤なしの職場(家庭の事情も考慮)
✅ 家から通いやすい場所にあること

未経験OKの求人に応募しつつも、「本当に事務職で採用されるのか?」という不安がありました。


転職活動で困ったこと&気をつけたこと

実際に転職活動を進めていく中で、困ったことや注意すべき点もありました。

未経験OKでも「実務経験者優遇」の企業が多い
事務職の求人は倍率が高く、書類選考で落ちるケースもある
職務経歴書の書き方に悩んだ(接客経験をどう活かすか?)

特に「職務経歴書の書き方」には苦労しました。
接客業の経験しかない状態で、どのように事務職に活かせるアピールをするかが課題でした。また、応募する企業の選び方も慎重に進め、最終的には 1社に絞って応募することにしました。
「たくさん応募すればチャンスが広がる」と考えがちですが、私の場合は 「本当に行きたい企業を厳選する」 ことを意識しました。その結果、今の会社に出会い、書類選考・面接へと進むことができました。


次回:面接で聞かれた質問&採用された決め手

今回の転職活動では、応募したのは1社のみ。
その1社の面接でどんなことを聞かれ、どのように回答したのか?
そして、なぜ採用されたのか?

💡 次回の記事では、以下の内容を詳しく解説します!
未経験・資格なしで応募した企業の詳細
面接で聞かれた質問&私の回答(リアル体験談)
「保留」だった私が、採用された決め手とは?

次の記事では、実際の面接でどんなやりとりがあったのか、どのように対応したのかを詳しくお話しします。

📌 面接の具体的な内容が気になる方は、ぜひ次回の記事もチェックしてください!


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