ワンオペ2児母、時短を切り上げてフルに戻る不安の乗り越え方まとめ

私は長男の育休明けからずっと時短勤務をしてきて、次男の育休後も時短勤務で復職しました。

私の環境
・未就学児2人（4歳1歳）
・夫長時間労働、平日ワンオペ
・兄弟別園
・送迎は全部わたし
・会社はフレックス制導入、在宅勤務可

キャパの狭い私にはこれでちょうどいいと思っていましたが、何年もこの生活が続くうちに家庭内役割の固定化が気になってきました。保育園からの呼び出しも病院に連れて行くのも私、ク