【4月度月間MVP受賞者】

当社には、月毎に定性・定量ともに
社内で一番優秀な現場社員を讃える
「月間MVP表彰制度」があります。
今回は4月度受賞者にフォーカス👀

今月からはアパレル営業部と東西営業部から1名ずつ受賞することに！
ぜひご覧ください！！
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※月間MVP受賞者発表は
ある日突然、全社メールで配信されます。

■4月度専門職月間MVP
👑東西営業部　大宮支店
　藤原さん
👑アパレル営業部 渋谷支店
　犬飼 大介

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SA大宮支店　藤原さん

【定性面・定量面】
コロナ禍の影響で全国的に厳しい市場の中、全国平均を大きく上回り店舗目標の達成に導いた。

また、クライアントが特に注力する［オプション商品］の成約達成率も、2位を大きく引き離し、全国1位の実績を獲得。

自身のことを第一に考えるのではなく、エンドユーザー、クライアント、店舗のために何ができるかを常に考えており、良くするにはどうしたらいいかの工夫を怠らない。
向上心が強く、わからない事をわからないままにせず、すぐに調べ自分の力にする。
その姿勢が実績に現れ、クライアントからお褒めの言葉を頂いている。

また応援で他店舗に入店する際、新人の育成も率先して実施。
いつも即座に手を挙げ、「自分がやりますよ」と組織ために行動をしてくれている。

自身の販売力は決して高くはないが、自身に求められていることは何かを考え、
組織を良くするための考動を怠らない姿勢に評価が集まり、
栄えある4月度の月間MVPは藤原さんが受賞されました。
そんな藤原さんには上長コメントを頂いておりますので、この場にてコメントを共有させて頂きます。

■上長コメント
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藤原さん！
月間MVP受賞おめでとう！
更に素晴らしい実績！お見事です！！
初めて会ったのは、松戸店と船橋店で、そこから早1年半！
千葉だけでなく、新潟・群馬・栃木・埼玉と広範囲にわたる応援に二つ返事で引き受けてくれて、色々と尽力してくれた事を今でも覚えております。
現在は一店舗で腰を据えて業務をこなし、目標を達成しただけでなく、今回の様な素晴らしい賞を受賞したとの報告を受けて、非常に誇らしく嬉しい思いです。
店舗活動では積極的に行動し、クライアントとの関係値もしっかりと築いており、周囲との協力体制を構築するスキルも素晴らしい！
また、景品をかけたランキングなど何かがかかった時の強さは、ピカイチだとも思ってます！

これは藤原さんの強みでもあり、強さでもあります。
今回の受賞で色々思う部分や感じる部分はあるかと思いますが、環境や周りの方々に感謝して
今後も走り続ける事と共に、周りを牽引する存在となり、また一段と成長していって下さい！
受賞本当におめでとう！

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藤原さん
受賞おめでとうございます🎉
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SAアパレル渋谷支店　犬飼 大介

【定性面・定量面】
コロナ禍の影響で、クライアントの営業自粛、スタッフの自宅待機などが起こる中クライアント、スタッフに対してコミュニケーション強化を図り、スタッフのメンタルフォローによる退職抑止、クライアントからは取引継続の確約だけでなく、新規受注まで獲得。

自宅待機で不安を抱えているスタッフには、
不安を和らげるとともに、こまめに伝えられる限りの情報伝達を行い、スタッフの孤立化を防ぐ。

クライアントに対しても、不測の事態だからこそ考えうる最大限の提案や運営サポートを実践。
在宅勤務で制限がかかる中、エリアマネージャーとしてできる限りの業務を実行しコロナ収束後のスタートダッシュに向け礎を築く。

犬飼さんには上長コメントを頂いておりますので、この場にてコメントを共有させて頂きます。

■上長コメント
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犬飼さん。おめでとうございます！
店舗運営代行のチームに来て苦節2年。
山本からの愛のムチ？にひたすら耐え続けてくれてありがとうございます。
4月はマネジメントスタッフ全員が自宅待機の中、日々コミュニケーションを図ってくれ、
おかげで全員モチベーションを下げることなく、ひたすら商業施設の再開を待ってくれています。

またこのようなご時世にも関わらず得意先から1社も契約終了を通告されることもなく、
再開後も引き続き我々に任せていただく判断をしてくれています。
このような時にこそ、我々が、どう動くかが重要で、
ひたすらコミュニケーションを図ることを実践してくれた結果です。
また再開したらスタートダッシュ切りましょう！

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犬飼さん

受賞おめでとうございます🎊
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前代未聞の状況下でも、
自分とかかわる人をポジティブに、チャンスメイクする姿勢は、社内外へ大きな影響を与えたと思います👏

少しずつ終息に向かっています。

こんなときだからこそ、ウィルオブ・ワークとして社会をポジティブに変革していきたいと思います。