合同会社sさんへ

合同会社sさんは、適性検査を省略して頂けませんか？まあ、性格検査みたいなのなら、受けてもいいですが、国語、数学みたいな教養試験は、省略して頂けませんか？

正義さんから、100◯円を合同会社sさんが、もらえるのですよね？！

あと、入社後は、しばらくは、代表電話の取次は、省略して頂けませんか？

電話で、できるのは、内線電話、宅配便の集荷依頼電話、備品の購入電話、PCトラブル時のカスタマーサポートへの相談電話ができます。

あと、面接は一回で決めて頂けませんか？

あと、年収は、500万円以上にして頂けませんか？

あと、出勤は、できれば、短時間正社員がいいのですが、できなければ、正社員のフルタイムでもいいですが、もしよかったら、どこかの段階で、自由出勤にして頂けませんか？

自由出勤は、お互いにメリットがあるのですよ。

例えば、私が、人間関係が嫌だから、もう出社したくない場合でも、在籍したまま出社しないでいて、私がずっと休みでも、私は、給料がもらえるし、合同会社sさんも、100◯円の分割金を私の定年までもらい続ける事ができるのですよ？

税務署も労基署も、特別に私についての自由出勤を認めてくれているかもしれないです。

まあ、最低でも、短時間正社員で、1日2時間にして、年収500万円以上でもいいですけどね。夏場は、16時まで働いて、2時間を超える分の残業手当出してもらえば、給料が増えていいだろうし。

短時間正社員か自由出勤は、企業さんのほうから、自発的に提案するのですよ。

何卒宜しくお願い致します🙇