2024/10/07週 のふりかえり

鼻詰まりの季節が始まりました。一日の寒暖差がはげしくなると鼻が詰まるんですよねー。とはいえ、去年あたりからいい点鼻薬を教えてもらったので、鼻詰まりで辛いなーと思ったらシュッとしてスッキリできるので助かってます。鼻が詰まると集中して考え事もしづらくなるし、声も出しにくいですからね。

アンダーソン・パークの声推し

そもそもアンダーソン・パークって誰？

Anderson .Paak

マーベルの映画やドラマで使われる音楽、専用に作曲された音楽もだけど印象的なシーンで使われる、いわゆる挿入歌が結構好きで、リスト化してくれてるサイトなどで調べてSpotifyでお気に入りにいれているのです。
その中で特に気になっている曲を調べたら、アンダーソン・パーク氏だったという。チャンチーやアイアン・フィストなど。声がちょっとハスキーで英語の発音がわかりやすくリズムにハマってて。

AI英会話 Speak始めました

10年以上NOVAは対面で通っていて、ここ5ヶ月ほどレアジョブ英会話を並行していました。レアジョブは100回近くレッスンを受けてみて、レッスン自体には大満足。でもスピーキングテストを受けませんか、とか、短期間でレベルを上げるには集中レッスンを受けませんか、とか。お気に入りの先生のレッスンを予約するチケットを買いませんか、とか。ちょっとうーん・・・しんどい、ってなりましたｗ まぁ、スルーしときゃいいやん、って話ではあるんですが。

以前からAIを使った英会話アプリはいくつか試していたのですが、単語や短文、会話も簡単なものだったらOKですが、継続して会話を続ける、っていうのがあまりなかった気がします。最近仕事でもプライベートでもAIをよく使っていて、そういや新手のAI英会話サービスとか登場してないのかしらん？と思って調べたら、なんかすごいのが出来てた！知らなかったｗ

スピーク (Speak) | シリコンバレー発のAI英会話アプリ

7日間は無料で試せるので早速登録して使ってみたのですが、これはすごい。今までにあったAIを使った英語学習サービスとは比べ物にならないです。OpenAIと連携しているとのことで納得。音声の認識もかなり正確。というか、ちゃんと認識されなかったらそれは私の英語の発音がアレなわけで。
本当にちゃんと英語で会話して、間違えたら指摘されて、という感じで。
Webレッスンは予約は簡単、とはいえ予定の調整は必要だし、チューターによってはレッスン自体がイマイチだな・・・となりがちなんですが、AIであればその点はあまり心配しなくてよいと思っています、私は。カリキュラムもかなりしっかりしていて、ネイティブの言い回しは・・・っていうところもありがたい。年払いにしてもレアジョブよりはかなり安くなるので無料期間が終わったら契約に移行していく予定です。まだまだ使ってないメニューもあるので今後はどんどん進めちゃうぞぅ。
いやー、やっとアイアンマンに出てくるAI、ジャービスと英会話レッスンできる夢がかなったかな、という感じですｗ

J.A.R.V.I.S.

ジャービスから生まれた？ビジョンを演じたポール・ベタニーのブリティッシュ・イングリッシュも大好き。ジャービスがビジョンになっちゃった後に登場するフライデーちゃんの話し方もいいけどね。

朗読やナレ

今週の話し方レッスンで、先生に声がマイルドで落ち着いてていいわよーと褒めてもらいました。エッセイ朗読やナレーションに合う声とのこと。まぁ、モチベを上げてもらっているんだとは思いますが、周りから見ると結構クールで落ち着いているよねとはよく言われる・・・。
バンドをしていたころもよく言われてましたが、本人は心臓がバクバクして指先が冷え冷え、ぷるぷるしてましたけどねｗ
最近NHKのナレーションが気になってきて、耳をかたむけていたら、すごい抑揚つけて読んでいることに気がついたんです。でも全然わざとらしくは聞こえなくて、とても聞きやすい。
なので読み手は「これ大げさかなー、わざとらしいかなー」と思うぐらいでも大丈夫だし、その方が相手が聞きやすくて伝わりやすいんだという学びを得ています。

口のまわりを良くする練習として「外郎売り」を読んでいますが、どうしても「書写山の社僧上」（しょしゃざんのしゃそうじょう）がすらっと言えなくてキーーーーっ！！！

学校でスピーチ習うの？

NOVAのレッスンで先生と話していてびっくりしたこと。
アメリカじゃ学校でスピーチの科目？というか時間があるらしくて。日本ではなかったよ、って先生に伝えたら「へぇ！そうなの。」ってニヤニヤしてました。（もしかしら今は学校で教えてたりするかもだけど）
お題をくじ引きで引いて、知見のない、興味がないお題でも5分ぐらいスピートは出来るんだそうです。いや、尊敬するわ・・・。
日本ではそういう教育なかったからなぁ。だからテッドトークとか、別にすごいことじゃないんだよ、って聞いてマジか、ってなりました。

相棒の季節

もうすぐドラマ 相棒始まりますね。今年もこの季節が来たかー！
地上波でしかも民放で観続けている唯一のドラマです。
リアタイは難しいかもだけど、テラサで見る予定。

オンボーディングって大切よね

何度か転職してみて思うのは、せっかくかなりのコストをかけて採用しているのだから、受け入れ体制はある程度しっかりしているといいな。
中途採用だからお手並み拝見ってプレッシャーかけるのは言語道断なのはもちろんですけど。手取り足取り教えろってことでもなく。せっかくその人のスキルを確認して活かす想定で採用したんだったら、活かせるように配置やタスクは割り振れる体制は準備しておけるといいですな。長期間放置で経過、だともったいないし、がっかりされてすぐ離職されるかもでしょ。

転職してきた人は最初は様子見していて、そのうちちょっと自発的に動いてみてどんな反応があるかを観察。周りからいい反応もらえたり肯定されたらどんどん自発的に動けるし、そういう会社はとても素敵だと思う。
私の過去の経験から申し上げると、自発的に動いたり提案したのにまず否定したり、言葉を遮って黙ってろ、っていう体制だと早くさよならしたほうがいいなと思ってます。

ちなみに私は受け入れられる側も受け入れる側も両方かなり経験はあります。どちらの気持ちもわかるので、多忙な中でもしっかり受け入れしてくれたり、受け入れに答えてくれた方々には感謝しかありません。