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なぜ休職したのか

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私が休職に至った経緯
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パワハラ休職のその後

パワハラ休職のその後

本当に久しぶりに、noteを書いている。

一時期、これを毎日書こうと思っていたがなかなかむずかしい。

毎日書いている人は本当にすごいと思う。

今現在の状況今も、転勤先の学年主任からパワハラを受けて休職中である。

少しずつ意欲も現れ、回復傾向にあるように思う。

12月までが休職の辞令の期限なのだが、今後どうなっていくか、どうしようかを決めかねているのが実際だ。

パワハラ主任の行為を組合を

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なぜ休職したのか その2【#ぽんブログる 02】

なぜ休職したのか その2【#ぽんブログる 02】

前回は、転勤から新年度が始まり、ある人物からのパワハラが始まるまでを記事にしました。

今回は、ある人物からのパワハラの全容を記事にします。

ある人物の特徴のおさらい

ある人物のパワハラにかかわる特徴をおさらいしておきます。

「周りの職員を全く信用していない」

「自分の考えと違っていたら通さない」

「いっぱいいっぱいだと不機嫌になる」

「周りの人の悪口を平気で大きな声で言う」

「自分

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ある人物をどうするのか。パワハラに悩んでいる方の参考になれば。【#ぽんブログる 03】

ある人物をどうするのか。パワハラに悩んでいる方の参考になれば。【#ぽんブログる 03】

ある人物からのパワハラがきっかけで、適応障害を患い休職を余儀なくされている。
今は体と心を休めることも大事だが、脳が攻撃的になっていて、復職するにはある人物がいない環境を作らなければならない。そのために、ある人物をどうするかの作戦を立てなければいけない。

しかし、無理やり相手を嫌がらせるようなことをしたら、こちらが悪くなる。
そうならないためにも、正しい方法で、パワハラを認めさせて、考えを改める

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なぜ休職したのか その1 パワハラが始まるまで【#ぽんブログる01】

なぜ休職したのか その1 パワハラが始まるまで【#ぽんブログる01】

自己紹介からわずか10分後に記事を書いています。

まずは、自分の中にあるものを吐き出すために。

自分の過去5年間5年ほど前から引っ越しを前提に他地域への転勤希望を出し続けて全然通らなかった。 ストレス

3年ほど前から、子育てのために、通勤時間が2時間かかる場所へ引っ越しをした。

仕事では、必要とされていたが、転勤したいことを言い続けていたことで、「他地域への転勤が決まらなければ来年度も同じ

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