R6司法発表6日前。この人受からせていいのか、修習する価値あるか基準で考える。

こんばんは。
トリプルEです。

昨日東京戻りました。

楽しみなワールドシリーズ。

飛行機乗る前に５－０でした。これで、日本でゆっくり6戦目見れると思ってたら、、、、

着いたら逆転して優勝決まってました。。。。残念。試験までの唯一の楽しみが終わっちゃいました。

しょうがないので、あと5日はただただ司法試験と向き合います。

今日は、根拠ないけど、自分が考える合格基準で、私が合格に値するか考えます。

この記事を見てる不安な受験生も下記基準で考えてみましょう。

それは、「こいつ、税金使って司法修習させる価値あるか基準」
「税金かける価値ある者、見込みある者を6割選べ基準」。

自分が採用者側で考えてみます。
どんな受験生を採用したいか。

まず、一番大事なのは
①コミュ力。設問に答えているか。質問を理解できずに、質問に答えない人に税金や時間使えない。時間の無駄。知識なくてもいいからコミュニケーションできる人が大前提。

②最低限の3段論法。条文からスタートしてるか。
謎の飛躍論点マンは最悪。
まずは条文から議論する人以外に指導する気にならない。
条文から考えられれば、判例とか知らなくても後から勉強すればよい。

③日本語が短文。読みやすい。あっさりしてる。
くどい人と話したくない。時間の無駄。結論と理由だけ端的に述べてくれ。あたまでっかちと仕事したくない。

④法律論はあっさり、事実評価は自分なりに考えてくれる人。
頭使ってくれる人、リーガルマインドある人と仕事したい。

私が採用側だと、、、、判例知らないとか、論点落としてるって、、、、あまり気にならない。「この人は勉強不足だなー。こんな判例も知らないのか。でも、まー修習入ってから鍛えればいいか」と思う。

それよりも、日本語文章とか条文スタートが凄く気になる。鍛えるリングに上がってるかどうか。論点に触れてるっぽいけど、ぐちゃぐちゃしてる人は採用したくない。

採用する側だとこう考えるはず。

R５年の私の答案に対する採用者側の見解
憲法：まさかの設問に答えてない。➡絶対にこんなやつ採用したくない。仕事絶対にしたくない。時間の無駄＝実際にE。
行政法：原告適格、まさかの9条1項からズレた明後日答案➡こいつまさか9条1項の原告適格知らないんじゃないの。ヤバい。変人だ。➡絶対採用しない＝Eでした。
刑訴：え、、、、こいつ領置の問題なのに、221条の条文検討してねーじゃねーか。ヤバいな。。。。。条文無視野郎？？？　でも、、、、まー強制処分任意の枠組みで、一応は検討してるか。。。。伝聞も、、、、こいつ絶対に過去問やってないな。全く同じ問題なのに、、、再伝聞ってなんだ？伝聞理解してないな。でも、、、、まー条文と伝聞非伝聞の大枠と、伝聞例外については検討してるし、大枠は間違ってないし、、、、しょうがないな。42点のDはあげるか。他の民事科目が良ければ採用してもいいか。
商法：こいつ勉強してないな。瑕疵連鎖の30点分白紙だし。一人会社は全くズレてるし。。。。しかも利益相反がぐちゃぐちゃだし。。。。条文から考える姿勢は見えるけど、、、、、、ギリギリEだな。採用したくない。でも他が特別出来てれば採用してもいいかな。
刑法：実行の着手の定義が間違ってる。。。。。共謀の錯誤を全部落としてる、、、、勉強足りてないな。でも、、、まー刑法の体系通りは書いてるから、裁定の42点Dはあげよう。

結論：採用したくない。設問に答えられない。原適のような明後日答案するような基本ない人に時間使えない。よって不合格。

不合格納得。税金使ってまで去年の私は採用に値しない。

ではR6の私は？
国際私法：いいじゃん。端的にあっさり系。読みやすい。あっさり薄味。採点しやすい。消滅時効は間違ってるし、仲裁は三段論法崩れてるけど、、、、まーいいでしょう。採用に値する。➡〇

憲法：いや、規制⓶の手段審査してない。なんで？まーしょうがない。時間切れか。規制①の事実の評価、、、、、ほとんどコピペじゃん。もっと考えてよ。自分で。でも、、、、、まー一応は22条と営利的表現を選択して、憲法の体系に沿ってるし、最低限の判例も知ってるようだし、、、勉強はしてるか。うーん。しょうがない。修習入ってから鍛えればいいか。４３点Cで勘弁してあげよう。他科目次第。➡採用保留　△

行政法：処分性はまーいいか。あっさりだけど。次の設問２の本案は、、、、、軽微すっ飛ばしてる。軽微の検討してない。規則見落としてるな。注意不足すぎだろ。あと、、、条文2つの違法について分けてない。ごっちゃにしてる。設問もっと正確に読んでよ。でも、、、、まー、一応条文の解釈をしようとしてる姿勢は見える。利益衡量はしてるのか。問題文の事実を使って自分なりに評価はしてるか。。。。うーん、まー全体的にできも悪いし、時間もないからしょうがないかな。入ってから鍛えればいいかな。42点Dだな。他科目次第では採用も考えよう➡採用保留　△

民法：あっさりで読みやすいじゃん。牽連性、、、、あっさり認定。ここもっと検討してほしかったんだけど、、、、まーいいか。
設問２、、、条文はいいか。でも、、、30万認定してる、、、そんなわけないだろ。。もっと深く考えてよ。。。。
設問３，、、おー条文の要件検討は相当丁寧で分かりやすい3段論法してる。おー、評価は相当いいな。自分で考えられる人だな、この人。
でも、、、、177条検討薄っ。まー時間切れかな。条文から要件出して、事実の評価はできてるし、OK合格だな。➡〇

商法：やばいな設問１（１）。無理やり385条直接適用。取締役が株主総会に参加して準備して、株主総会を開催すること自体が任務懈怠行動。その取締役の違法行為に対して差し止め、、、、、なんだこれ？無理やり過ぎないか。普通に類推でいいじゃん。なんで類推思いつかないんだろう。。。。ひょっとしたらこの人ヤバい人かも、、、、次の問題を読もう。
１（２）
おー。一応この問題については120条の原則論から、類推検討してるじゃん。この問題は出来てる。うーん。類推は肯定か。まー間違ってはないか。裁量棄却は全無視、、、、。
その上で、、、、831条3号？？？？1号じゃないの？　特別利害関係人にあたる？あたらないでしょ。こんなの利害関係人にしたら全部が利害関係ありなっちゃう。。。。。どう考えても決議方法の違法でしょ。
でも、、、、まー著しい不公正については、問題文をつかって頑張って評価はしてるね。1号と3号の違いは分かってないけど、、、、、まー他も出来が悪いしな。
次の設問２は、、、、ちゃんと3号で書いてるね。理由付けは、、、、おー著しく不公正は自分なりに規範を出してるね。その上で、、、、、おー、頑張って評価してるね。筋いいな。スクイーズアウトの実務知ってる人かな？

トータル、１（１）はパニックなったかな。残りは、まー大筋あってるし、評価あてはめはしっかりしてるし、リーガルマインドはありそうだな。まーOKとしよう。修習はいったら鍛えればいいでしょ➡OK　〇

民訴：
１（１）いや、必要性検討してない、、、、判例でっちあげてるし、、、勉強不足だな。でも、、、、弁護士代理原則あたりの許容性は書いてるか、、、、最低限って感じか。

２．いや、弁論準備のところガン無視してる。ここを答えて欲しい問題。メイン論点。これじゃ普通の自白撤回の問題。でも、、、、まー基本は理解してるから良しとするか。

3．既判力。。。。書いてること合ってるけど、設問と微妙にずれてる気がする。設問ちゃんと読んでる？でも、まー、既判力は理解してるみたいだな。

トータル。問題の所在の弁論準備をガン無視してるし、規範も不正確だけど、、、、まー基本は最低限理解してるかな。良しとするか。➡OK　〇

刑法：
いや、こいつ事後的奪取意思の判例知らないの？検討なくあっさり強盗否定してる。。。まー否定してもいいけど、検討くらいはしてよ。
強要＋窃盗にしてるのか。まーその筋も間違ってるとは言えない。
暗証番号については、、、、、、いや既遂にしてる。未遂でしょ。不正確だな。
それ以外は窃盗未遂で不能犯検討か、、、、まー刑法の体系は分かってるかな。
設問２，、、、薄いけど、まー体系通りに書けてる。
➡修習入ったら、きっちり判例も含めて始動しなきゃな。＝ひとまずOK　〇

刑訴
たくさん書いてるな。
いや、注射機は押収してないんだけど、、、、問題文よく読んでよ。疎明資料について勘違いしてる？
それ以外は、、、、おー希釈化のところは頑張って評価して書いてるね。いいんじゃないかな。間違ってはない。注射器については問題文読めてないけど、それ以外はいいかな。
設問２は、、、、うん、通り一辺倒書いてるな。評価も頑張ってて好印象。
➡OK.修習に来い。〇

トータル：
勉強不足感は見えるけど、、、、まー、最低限は書けてるかな。商法の１（１）だけ明後日だけど、しょうがないかな。他の受験生もできてないし。
憲法の規制⓶は途中答案か、、、しょうがないか。規制①はまあまあだしよしとしよう。
行政法は設問読めてない。特に設問２．読解力に難ありかな。でも、、、ちょっと問題の量を増やしすぎたかな。途中答案も多かったし、しょうがないか。

①設問に答える。
行政法は設問読めてないなー。まー時間ないからしょうがないか。他は、、、、、民訴はちょっと怪しいけど、、、これも時間の問題かな。一応は最低限のコミュ力はあるとしよう。OK

②条文三段論法
商法１（１）は明後日だけど、、、、、まー385条出してるだけいいか。その他も、、、、一応条文からスタートしてるし、これは良しとしよう。OK

③日本語
字が汚いけど、、、まー読めるからいいか。
知識不足は感じるけど、、、まー日本語はあっさりかな。くどい感じではない。仕事して困ることはないかな。OKとしよう。

④事実評価。自分で考える。
弁論準備は全スルーしてる。
でも、商法の設問２とか民法の錯誤の要件検討は、すごくしっかり評価してる。ポテンシャル感じる。自分で考える力は最低限あるかな。➡OK

以上より、
論点落としも少なくないし、間違いもあって、総じて勉強不足感は否めないけど、、、、まー日本語は読めるし、条文は引いてるし、なんとか入所後に鍛えればいいかな。
ギリギリで合格にしといてあげよう。

1,600位くらいかな。育成枠採用にしよう。

ということで、採用者目線で、1,600位の育成枠採用となりました。

試験委員様、こんな感じで、ポテンシャル採用よろしくです。