PE転職個別指導4：PE転職時のおすすめエージェント5名（バイネーム）と転職エージェントの活用法

はじめに

　本記事は、PE転職個別指導の一部内容を抜粋したものです。PEファンド/バイアウトファンドへの転職を本格的に検討されている方は下記より個別指導の受講申し込みをオススメいたします。

　受講生向けには本記事をプレゼントしますので、受講生の皆様は再度購入をしないでください。（note様に手数料がいくので全額返金できない可能性あります）

　この記事を書くこととした動機は多くのPE転職希望者の相談に乗る中で、適切な転職エージェントを利用していない＆適切な方法で転職エージェントを活用していない人が90％と痛感したためです。そうした方が個別指導を受けなくとも、一定課題を解決できるようnoteにまとめてみました。「とりあえずキ〇リアインクの〇〇さんにお願いすればいいですよね！」と答えた貴方！悪くないですね。でも50点です。
　それではここから本題に入ります。
　本記事ではPE転職に際して①転職エージェントの活用方法、②おすすめの転職エージェント（バイネーム）とおすすめポイントの構成にて記事を構成します。なお、おすすめエージェントについては私自身がコンタクトをしたことがある方のみご紹介しており、他にも良いエージェントがいる可能性を否定するものではありません。
  また本記事を購入した方の中で、希望者にはDM又は30分のWEB会議にてエージェント選定のご相談に真摯に対応いたします
　転職エージェントは貴方の転職活動を一緒に進めるパートナーです。ぜひ良いエージェントと適切な付き合い方をして効率よく転職活動を進めてください。
　なお、本記事は当初5部限定で1万円、その後は値上げを致します。

①転職エージェントの活用方法

　転職エージェントの活用法として絶対にやってほしいことがあります。それは複数のエージェントとコンタクトを取ることです。特に忙しいIBDや戦コンの方がエージェントコミュニケーションを省エネしたいという気持ちはよくわかります。しかしながら、エージェント毎にPEファンドとのパイプが異なり、結構な確率でエクスクルーシブ案件を抱えている＆求人ポジションを得るタイミングに差がでます。従いコミュニケーション工数は多少かかるものの、少なくとも2社、できれば下記で紹介するすべてのエージェントと一度はコンタクトを取り、相性の良いエージェントを見つけることをお勧めいたします。
　また複数エージェントとコンタクトを取ることに加えて、必要に応じて、①求人募集の背景の確認、➁面接プロセスの確認、③PE業界インサイダーの人間の紹介依頼は積極的にやったほうがいいと思います。また面接対策についてもエージェントにお願いしても良いでしょう。私個人の意見としてはエージェントはPE勤務経験がなく、十分な面接対策指導ができないと考えているので、面接対策に不安のある方は私の個別指導や単発の対策noteをおすすめいたします。また当然ながら面接スケジュールの調整、報酬・待遇・入社スケジュールの調整はエージェントにやって頂く業務として想定してよいと考えています。なぜなら転職エージェントはPEファンド（雇用主）から貴方（転職者）の想定年収の35～40％を成功報酬で受け取るからです。
　ただし、転職エージェントの方も人間ですので、お互い気持ちいいコミュニケーションを心掛け、エージェントの方に心から応援してもらえるよう心掛けましょう。候補者からgiveできることは面接内容のシェアを丁寧にすることくらいでしょうか。他にも基本的に爽やかなコミュニケーションを心掛けるとよいと思います。私は距離感を詰めた方が良い紹介をしてもらえるのではないか、と考えているのでエージェントの方と定期的にコーヒーを飲んだり、食事をするようにしています。
　また転職活動を始める1年くらい前から情報収集のためにコミュニケーションを取り始めるのもよいでしょう。なぜならPEファンドの採用ヘッドカウントはニーズベースで発生するために春先は募集がなかったが退職者が出たための補充あるいはファンドサイズが大きくなり増員のために秋から採用など個別ファンドの状況に合わせて採用が行われるため、最新情報を常に仕入れておく必要があります

②おすすめの転職エージェント（バイネーム）5名とおすすめポイント