株式会社オーネット、note始めました。

はじめまして。株式会社オーネットです。

皆さんは、”結婚相談所” ”アドバイザー”という言葉を聞くと、どのようなイメージを持たれますか？

「仲人さんがお相手を紹介してくれるところ…」
「年齢層が高いのでは...」
「人生経験の豊富なスタッフが活躍できる場所…」

きっとこのようなイメージを持たれることが多いのではないでしょうか。

私たちはもちろん会員の皆様にお相手を紹介することをしていますが、その手法は、これまで40年以上培ってきた情報に基づいたマッチングやデータ解析によるターゲティング等の”最新の技術”と”アドバイザーの人間力による支援”の両方を組み合わせた、”全く新しいもの”になっています。

また、幅広い世代の会員様がいらっしゃいますが、ボリュームゾーンは20代後半から30代で、このうち20代女性の割合が急増しています。
これは、マッチングアプリの普及により、出会いを求めることに抵抗感が薄れたため、結婚相談所への登録が伸びていることが要因ではないかと考えています。

男女ともに仕事をすることが一般的になった現在、実生活では出会うことのできない相手と出会うため、自分の希望する条件に合った人と出会うために、あらゆる世代の方が結婚相談所をポジティブに利用する時代に入っています。

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アドバイザーとして働くスタッフも、20代～30代が約3割を占めており、そのほとんどが女性かつ未経験での入社です。

「人生経験が豊富にないと務まらない」「自身も婚姻歴がないと務まらない」ということは一切なく、”人を幸せにする仕事がしたい”と中途入社し、”会員様の幸せに最後まで寄り添う”という強い想いを持って奮闘する若手アドバイザーが多く活躍しています。

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note運用の目的

これまでも公式ホームページやInstagramで採用情報や社員紹介などを発信してきましたが、まだまだアドバイザー職の魅力、働くスタッフの魅力を伝えきれていない部分が大きいと考えています。

そこで、下記３つの目的を果たすため、公式noteを立ち上げることにしました。

1. 結婚相談所、アドバイザーのイメージを変える
2. もっと広く皆様にアドバイザー職の魅力や活躍する社員を知って頂く
3. 私達の想いに共感してアドバイザーとして活躍して頂ける方を増やす

社内外関係なく、沢山の人にファンになってもらえるよう、定期的に更新をしていきたいと思います。

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今後この note では、コーポレートサイトではお伝えすることが難しい、人や組織にフォーカスした内容や、社内行事、新しい制度の説明などのタイムリーな情報を中心にお伝えしていく予定です。

最後までお読みいただきありがとうございました。
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（人事グループ　宮田）

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