サッカー分野に学ぶ「IT分野の人材育成における課題を解決するためのアプローチ」

サッカー分野に学ぶ
「IT分野の人材育成における課題を解決するためのアプローチ」

元NTT基礎研究所AI研究者&サッカー理論に基づくAI（旧IT）人材育成法提案者岡田康義です。いつもご愛読ありがとうございます。

サッカーは、50年以上長く関わってきました。同様に IT業界には約40年生業として携わってきて、その低迷に苦慮している現状分析内容とサッカー分野に学ぶことは何かｦ記載します。
以下本論です。
IT業界〈AIと IT両方含めて表記、以下同様〉の未来を築くためには、優れた指導者と実戦的な環境が欠かせません。昨今メジャーリーグ大谷やパリ五輪のメダリストなどスポーツ分野での活躍がめだってますが、サッカー界も欧州メジャーリーグで活躍する選手の輩出早々と残り試合を大分のこして、W杯出場に王手をかける活躍です。
サッカー界では、指導者育成と実戦機会の提供により、次世代のスター選手が育っています。IT業界も同様に、指導者の育成と若年層への実践機会を増やすことで、明確なキャリアパスを提供し、次世代の技術者を育てる必要があります。皆様のご意見や経験を共有し、一緒に未来を創りましょう！ 皆様の忌憚のないご意見ください。
#IT育成 #キャリアパス #未来の技術者

以下 IT分野の課題と解決に向けたサッカー分野との比較
1.IT指導者の不足
比較: 日本サッカーの指導者育成
日本サッカーでは、指導者育成が進んでおり、優れたタレントが次々と輩出されています。これに対し、IT分野では指導者が不足しており、効果的な育成が難しい状況です
2.若年層からの実戦環境の欠如
比較: サッカーの実戦環境
サッカーでは、Jリーグクラブや地方クラブが若年層に実戦機会を提供しています。一方で、IT分野では若年層が実践的な経験を積む場が限られています。
3.IT技術者のキャリアパスの欠如
比較: サッカーのキャリアパス
サッカー選手はJリーグから欧州有名リーグへの明確なキャリアパスがあります。対照的に、IT技術者には明確なキャリアパスが不足しており、長期的なキャリア形成が難しい状況です。

〈以下参考文献〉
## IT指導者の不足
[1][2]。

## 若年層からの実戦環境の欠如
[2][3]。

## IT技術者のキャリアパスの欠如
[1][3]。

参考文献
[1] https://tech-stock.com/magazine/it-engineer-career-advancement/
[2] https://www.geekly.co.jp/column/cat-position/engineer_careerpath_introduce/
[3] https://freelance.levtech.jp/guide/detail/551/

p.s
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2023.3.１日
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