【月商1000万円TikTok運用代行】SNSから"集客・採用"に繋げるには壁が存在する
こんにちは!
TikTok運用代行の
“荻原 空(そら)”
と申します。
・SNSの運用戦略がわからない・・
・SNSの基本は分かっているつもりだけど集客・採用に繋がらない・・
SNSは単に投稿を伸ばすだけで集客・採用に繋がる訳ではありません。
SNSから集客・採用に繋げるためにはいくつかの壁が存在しますので、その壁を超えて行かなければ結果が出せないんです。
僕もSNSから集客・採用に繋げるまでにこれまで多くのエラーと向き合って来ました。
今回この記事では
SNSから集客・採用に繋げるまでに存在する壁とその超え方についてお伝えします。
この記事を最後までお読みいただくことで
SNSから集客・採用に繋げるために何が必要で
今どこでつまずいているのかが明確になります。
弊社はありがたいことに
現在、30社様以上の法人様とのお取引があり
月商でいうと月800万円〜1000万円を継続的に達成しております。
(2023年7月時点)
このうち月商300万円〜500万円は
TikTokなどのSNS集客によって売上を作らせていただいております。
また弊社には従業員が20名以上おり
そのうちの9割以上はSNS経由にて採用させていただきました。
このように弊社は
SNSから大きな恩恵を得ることができており
効果実証済みの情報をお伝えさせていただきます。
TikTokにおいて
集客・採用に繋げるには
さまざまな壁が存在します。
動画が伸びない壁
動画が伸びなければ
そもそも見込み客に認知がされませんし
集客・採用どころか
フォロワーも増えません。
厳密には
導線設計を行うことで
再生回数に依存することなく
集客・採用に繋げることは可能ですが
TikToikの場合
“1000フォロワー”
を達成しないことには
プロフに遷移先のURLを貼ることができないため
最速で1000フォロワーを達成するためにも
動画を伸ばす技術は
必須になります。
動画が伸びない理由は
多くの場合
“視聴者の感情”
を動かすことができていない事が問題です。
伸びている動画を分析し
・その動画はなぜ伸びているのか
・人のどの感情をどのように動かしているのか
などを言語化し
自社のSNSに落とし込んでいくことが必要になります。
撮影の壁
SNS初心者にとって
“動画の撮影”
は大きな壁だと感じられるのではないでしょうか。
また
ただでさえ撮影はハードルが高いのに
最近のTikTokは参入してくる企業が増えており
複数のカメラで撮影
照明や演者の服装、背景へのこだわりなど
差別化するために
撮影のレベルも数年前と比較して格段に上昇しており
もはやカメラ1台で普通に撮影しているだけでは
多くのアカウントに埋もれてしまいます。
アカウント設計・企画・台本をいくらこだわっても
それを"撮影"に落とし込んで制作物として表現できるレベルまで
昇華させることが重要です。
導線設計の壁
仮にせっかく動画が伸びたとしても
・集客, 採用に繋がる動画をTOPに固定していなかったり
・公式LINE等の作り込みが甘い場合
など
最適化された導線設計ができていないと
リスト数、ご成約数の部分で
かなり機会損失を生んでしまっていることになります。
動画をバズらせること自体の難易度が上がっておりますが
動画を伸ばせるようになったからといって
集客・採用に繋がるわけではありません。
【”今だけ” TikTok有益ノウハウプレゼントを配布中】
以下から公式LINEへ登録で
”1,000万再生を越えた分析シート”
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を配布しております。
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さらに上記公式LINE内にて
15社様限定の
“無料個別相談”の申し込みで
“1万フォロワー達成マニュアル”
をプレゼントさせていただいております。
事業全体の設計を踏まえた上で
個別の無料相談を承っておりますので
集客、採用、経営にお困りの方は
公式LINEよりお問い合わせください。
誠心誠意、御社の課題解決に向けて関わらせていただきます。
ここまでお読みいただきありがとうございました。
運営者:
エシカル・スカイジャパン株式会社
代表取締役 荻原空(おぎはら そら)
”絆”経営を軸に、TikTok集客専門家として活動。
自身のフォロワーは4万人を超え、
運用代行した再生数は1億再生を超える。
その経験をもとに、価値ある情報と経験を世の中に伝え、
経済の循環を生み出すTikTokマーケターとして活躍。
現在は、一般の方100名以上・著者・
100店舗年商30億円グループ社長・プロスポーツ選手の
TikTok運用・コンサルティングを行っている。
運用代行事業では数十社を超える企業様のサポート中。
【各SNS】
■Instagram
https://www.instagram.com/sora.ogihara0612/
■Twitter
https://twitter.com/yumekokorozashi
■TikTok
https://vt.tiktok.com/r3LKdh/