黒田さんの講演を聞いて

２０２１年度とくやまなびや広報のゆにです。

黒田さんについて

先日、ルーセントドアーズ株式会社の代表取締役　黒田真行さんに講演をしていただきました。
黒田さんは、長年リクルートに勤められ転職サービスの企画・開発の業務にかかわってこられました。
そして、２０１４年にルーセントドアーズという会社を設立されました。
主に、ミドル・シニア世代の転職支援と、企業向け採用支援という2つのサービスを展開されています。

ミドル・シニア世代の転職と採用支援

講演を聞いて

転職をするのは、若い人が多いと思っていましたが、人生100年時代と言われるようになった今では、年齢が高めの方も転職をすることが増えていると知り、ミドル・シニア世代向けの転職支援という黒田さんが行っている事業はとても大切だと思いました。転職をする人には、さまざまな理由や事情があると思うので、一人ひとりに寄り添いながら転職先を一緒に探してくれることは、とても心強いと思いました。
他にも、求人情報に、自分のお店や会社の良いところを書くより、その仕事の魅力を書く方が良いという話を聞き、確かに会社の良いところより、「人と話さなくてもいい仕事」など自分に合っているかどうかがわかることが書いてある方がその会社に興味が湧くなと感じました。

最後に

来年から社会人として働くことになりますが、何かの事情で転職をすることがいつかはあると思います。その時には、黒田さんに聞いたことを参考にして、自分に合っていて、自分の持っているスキルを活かせる転職先を探したいと思いました。