見たことがないものは想像しにくい、のだろうけど

nicoと申します。

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せっかくオンライン研修の体制が整ったのに

やっぱり対面研修の方がいいよね、と言われてしまいます。
とは言え、オンラインで研修ができることを知ってしまった会社は減らした予算を戻してはくれないし、デザインする私たちも長い期間で学んだ方が身につくと思っています。

何が「やっぱり」なのか。
感情、なんですよね。

みんな集まった方がコミュニケーションできる、帰属意識が高まる。
それはそうだろうけど、研修のゴールではないのにごっちゃにされてしまうのです。

偉いさんは今のオンライン研修がどんなものか知らない(ことが多い)

どれだけ工夫しているか、知ってもらう努力がまだ足りないのでしょう。
解説付きのプロモーションビデオでも撮ろうかな。

来年の計画を立て始める時期なので、そんなことをいろいろ考えていこうと思います。

お読みいただきありがとうございました。
ではでは。