勘違い野郎は強い？

GW明けの2日間が、あっという間に過ぎました。

少しずつエンジンの回転を上げていきたいところですが、

職場でちょっとした問題が起きております。

4月の組織変更で新たな部門長がやってきたのですが・・・

①話しが長い(しつこい)

②風通しの良い職場環境とか、もっと働きがいを、などと理想論ばかり口に出す(全く伴っていない)

③チームの内情をロクに把握していないくせに、あれこれ口を出す

④その指示はとても曖昧

⑤その他もろもろ

と、完全な嫌われ者なのです。

部内全員から総スカンの状態ですが、本人は全く気にしていない様子。

いっそのこと「気に入らんやつは飛ばす」などと、ストレートに発信した方が、方向性が明確でいいんだけど、時代的に言いにくいよな（笑）

しかしまだ5月に入ったばっかりなんだよなあ。先は長い・・・。