弊社を1年目で辞めた社員たち

いよいよ明日は4月1日ですね。

期待以上にプレッシャーと戦っている方もいらっしゃるのではないでしょうか？

私の代は50人弱の新入社員が入社しました。

しかしその半分程度が1年目で辞めていきました。

こんなやつでも今ではちゃんと生きているんだぜ！という事を伝えたくて特にクレイジーな奴らをピックアップしました！

1.入社3日目で辞めたゴールデンバックラー

この人が何をしていたのかは明確に覚えています。

1日目:入社式、事務手続き

2日目:ビジネスマナー研修①

3日目:退職手続き

まだ顔も覚えてねえよ！っていうタイミングでした

昔からの夢があきらめきれない！という事で退職されました。

無事、希望の職種に転職できたみたいです。

2.それ意味あるんか！？

2人目は新入社員研修の終盤で辞めていきました。

弊社はとりあえず採用して研修をしながら配属希望を出します。

その後、成績と希望に応じて配属が決まるという流れでした。

この人は開発部門を希望していましたが、残念ながら営業部門に回されることになりました。

それに反発する形で退社していきました。

そんなに営業嫌だったのか…まぁ仕方ないと思っていました。

が、後で分かったことですが営業職に転職してました…

しかも同じIT系の同じ感じの営業職

行く当てなかったのかもしれませんが、それならわざわざ辞めなくても良かったのでは…と思ってしまいました…

3.寿退社？

3人目は新入社員研修の時に社内恋愛で付き合い始めたカップルの女性でした。

ただ、出身地の都合もあり彼氏は関西方面、彼女は関東方面での勤務になりました。

1年目の年末に彼女は彼氏を追いかける形で退職していきました。

ちょっとうらやましさもありつつ、すぐに結婚するわけでもないのにな～と思っていました。

翌年3月、人事発令！彼氏が関東勤務になりましたー！

ちなみに彼女は関西で仕事見つけちゃったのでまた別居でーす

多分、彼氏は彼氏で異動希望出していたのでミスマッチになっちゃったんでしょうね…壮大なギャグでした。

とりあえず3人ほど、印象に残っていた人をピックアップしました。

もう同期は出向組ものぞけば10人も残っていないでしょう…

完全に逃げ遅れです…

おおよそ、辞めた人の後は情報を集めておりますが少なくとも生きるのに困っている人はいません。

明日から背水の陣で臨む人もいるかもしれませんが、辞めてもなんとかなるよ…というお話でした。