管理部門・中途入社社員インタビューVol.1 『グループ全体で協力できる体制づくりに貢献したい』
株式会社マイスターエンジニアリングでは、管理部門の中途採用を行っております。
本日はそんな管理部門に中途で入社し、現在財務経理部で活躍している、入社6年目のK.M.さんにインタビューを行いました！
駅員から経理職へのキャリアチェンジ
―—まずは簡単な自己紹介からお願いいたします！
中途入社6年目のK.M.と申します。
財務経理部でファイナンス業務や債務管理業務、プロジェクト業務を担当しています。また、いわゆるPMI（Post Merger Integration 【ポスト・マージャー・インテグレーション】）と呼ばれる業務にも携わっており、当社に新たにグループ会社としてご参加いただいた企業様の業務統合を推進する仕事をしています。
―—多岐にわたる業務でご活躍されているのですね！「PMI」は、正直あまり聞き馴染みのないワードなのですが、詳しい仕事内容を教えていただけますか？
PMIにもさまざまな種類があると思うのですが、私が担当しているPMIは、主に会計基準の統合業務です。
現在、MEグループでは大小さまざまな規模の企業様に新たにグループに加わっていただいております。MEグループ全体として会計処理の基準を統一しなくてはいけないのですが、会計のルールはその企業によって本当にさまざまなので、業務統制や会計基準の合致に向けたプロセスが必要になるんです。具体的には、会計基準を統合するために社内規定変更や、勘定科目の整理や会計システムの入替などですね。賞与や退職金などの規定を変更する際は、人事の分野にもかかわることなので、MEの人事部の方にもご協力をいただきながら業務統合を進めています。
―—わかりやすいご説明ありがとうございます！次に、MさんがMEにご入社された経緯を教えてください。
MEに入社する前は、駅員として改札で案内や切符売り場で発券・払い戻しなどの業務をしていました。その後、別の会社で1年間経理業務を経験し、MEに転職しました。
―—駅員のお仕事から経理職に転職されたパターンは、珍しいですよね！
そうですね！駅員時代の同僚のなかには私と同様に転職した人もいるのですが、経理職や事務職への転職はやっぱり珍しいと思います。
―—Mさんが経理職を志した理由は何ですか？
駅員をしていた時、仕事とは関係のない理由ではありますが、体調を崩したことがあったんです。それをきっかけに、勤務時間が不規則で体力も求められる駅員の仕事を続けていくのは難しいかもしれないと考えるようになり、他の職種への転職を検討しました。
経理職を選んだ理由については2つあります。まず、もともと高校と大学で簿記を学んだ経験があり、資格も所有していたことが1つ目の理由です。また、駅員として培ったコミュニケーションスキルも活かせる仕事を…と考えた時に、まず浮かんだのが経理職だったというのがもう1つの理由です。これまでの自分の経験やスキルを一番活かせる仕事だと思ったんですよね。
自分のペースで仕事ができる体制が整った環境
―—では、転職活動をされていた当時、MEのどのようなポイントがご自身に合っていると感じましたか？
自由に仕事ができる環境が整っていると思いました。管理部門ではフレックス制を導入していたり、テレワークも推進していたりするので、自由な働き方が選択ができる点が魅力的だと感じましたね。それから、経理職というと、「紙に囲まれている仕事」といったイメージを持たれる方も多いと思うのですが、MEではシステムを活用したペーパーレス化を進めているので、経理職でもテレワークができるような環境が整っているんです。
仕事の進め方についても、ある程度自分のペースで進めることができるので、自分に合っていると思いました。決まったマニュアルに沿って動くのではなくて、自ら業務を開拓していけるのがMEでの働き方の特徴の1つじゃないかと思います。
―—では、最終的にMEへのご入社しようと思った決め手はありますか？
一次面接で、課長2名と当時の経理部長の方の3名でご対応いただいたのですが、当時の経理部長が役員でありながらとても気さくな方だったんです。課長の方もすごくユーモアのある方で、それまで私が抱いていた「経理部＝堅苦しい」というイメージが変わりました。楽しそうな職場だなと思いましたね。
―—実際にご入社された後、入社前に抱いた印象とのギャップはありましたか？
気さくな方が多いという印象は変わらないです！管理部門は、役員の方々と同じフロアで仕事をしていて、会長や社長、役員方と接する機会も多いです。上層部の方々は皆さん気さくに話しかけてくださるので、風通しの良さを感じますね。
――他の方へのインタビューでも「風通しの良さ」を挙げられる方は多いです。続いて、お仕事をしていて、やりがいを感じる瞬間があれば教えてください。
私は同じ部署の後輩を指導する立場でもあるのですが、やっぱり後輩の成長を見ることができるのが仕事の楽しい面でもあり、やりがいでもあります。新入社員の時は自分から積極的に発言するのが苦手で大人しいタイプだった方が、2年目には1人でグループ会社に行って初対面の人ともしっかりと話せるようにまで成長している姿を見た時には嬉しい気持ちになりました。経理のスキルに関しても、新人の方が会社の一通りの決算業務をこなせるようになるまで日々成長している姿を見ることができるのは嬉しいですし、そんな姿を見て「自分も頑張らないと」と刺激を受けることもあります。
部署や会社の垣根を越えた人間関係の構築をテーマに
―—続いて、今仕事でチャレンジしていることがあれば教えてください！
私が担当しているプロジェクトやPMIといった業務は、毎年業務内容が変わりますし、経理分野以外の知識が必要になる場面も多いんです。常に新しい知識を身に付けながらトライアンドエラーで業務に取り組んでいるので、そういう意味では毎日がチャレンジなのかなと思います。
―—毎日が挑戦の連続なのですね。では、そんなMさんが仕事をするうえで心がけていることはありますか？
経理業務はどちらかといえば、黙々と仕事をこなすような職種にはなるのですが、なるべく積極的にいろいろな人とコミュニケーションを取るように意識していますね。経理部内だけではなくて、他部門の方、グループ会社の方との関わりを持つことは大切だと考えているので、部署や会社の垣根を越えた人同士の関係を構築するようにしています。
また、私が築いた関係は、私だけではなくて後輩にも引き継いでもらいたいとも考えています。そのため、経理部全体で縁を広げて、関係性を築いていくことで業務が属人的にならないような体制を目指しています。その体制づくりのために、私が担当しているグループ会社の方と会う時は、後輩に同席してもらうことも多いです。昨年は当社の経理担当者とグループ会社の経理担当者で合同の勉強会を開催したりもしました。MEグループの繋がりを大事にして、いろいろな方との関係性を築いていくことは今後も意識して取り組んでいきたいことですね。
―— では、Mさん個人としての今後のキャリアプランや目標はありますか？
長期的なキャリアについて、具体的なことは考えていないのですが、経理業務の中でも、まだ身に付けるべき知識や経験したことのない仕事はたくさんあるので、今後もいろいろなことに挑戦していきたいと思っています。
PMI業務に関しては、グループ会社の方と協力しながら業務効率化がもっと進められるように頑張りたいですね。私が土台を築くことができれば、その後に業務を引き継ぐ後輩も仕事がしやすくなると思うので、人間関係の構築や業務フローの改善に努めていきたいです。そして、今指導している後輩たちがこの先入社していただく社員を育てていけるようになれば嬉しいです。
―—目標に向かって挑戦を続けていくなかで、周囲のサポートはありますか？
あります。先ほどお話しした経理の勉強会のように、私からいろいろと発案することや「やりたいです」と手を上げることも多いのですが、上長はそれに対して「やってみたらいいんじゃない？」と背中を押してくれるんですよ。経理部だけではなく、他の部署の方も快く協力していただけることが多いので、サポート体制は充実していると思います。風通しの良い環境でもあるので、何か挑戦をする際に周りの方が協力してくれるかどうかを心配することはないですね。
自分自身のチャレンジする気持ちを誇って
―—MEでの働き方は、どんな方に向いていると思いますか？
私が所属している管理部門には、真面目で着実に業務を遂行するタイプの方が多いです。なので、挑戦心を持ちながらも、ちゃんと真面目にルールに基づいて仕事ができる人が向いていると思います。
また、グループ会社が増えてきていることもあり、「自分たちだけよければいい」という考え方ではなく、「MEグループ全体でよくなっていきたい」と思える方が向いているとも思いますね。
経理部としては、中途採用でコミュニケーション能力の高い方を求めています。グループ会社の業務を見ていただく機会も多いので、いろいろな方とコミュニケーションを取ることが好きな方であれば苦にならないかなと。経理のスキルについては入社後に学ぶ機会はありますし、そのための環境はしっかり提供させていただくので、安心していただきたいです。
―—最後に、今転職を考えている方にメッセージをお願いします！
環境を変える事は、1つの挑戦だと思います。
ご自身の中に挑戦する気持ちが芽生えたことは素晴らしいことだと思うので、人生は一度きりですし、ご自身の意志を大切にしてください。
色々な業界や企業を見ていただいて、ご自身が納得できる企業を見つけていただければと思います。
そのなかで、ご縁があって当社に入っていただけた際には、ぜひ一緒に頑張りましょう。
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